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第二章 基于价值基础的企业绩效评价：
经济增加值（EVA）;一、基于财务报表的企业绩效评价;股权报酬率是杜邦分析的核心指标
;杜邦分析系统图;几个重要的等式关系
股东权益报酬率＝税后净利润÷所有者权益总额
股东权益报酬率=资产净利率×权益乘数
资产净利率=销售净利率×总资产周转率
销售净利率=净利润÷销售收入
总资产周转率=销售收入÷资产平均总额 ;由此可见，杜邦分析体系通过股东权益报酬率和投资报酬率将企业经营活动、投资活动和筹资活动有机地联系在一起，以此为基础，再进一步分析其他财务指标。 ;基于权责发生制和历史成本基础的财务报表，只是对企业过去已经发生的经营活动的部分反映，一些对企业未来可持续发展有着重要影响的因素难以进入财务报表。
因此，以存在内在缺陷的财务报表为基础的企业财务绩效评价自然不可避免地存在缺陷。财务???表不是万能的，我们不能高估其在现代市场经济发展过程中的功能。;二、经济增加值的基本概念;二、经济增加值的基本概念;二、经济增加值的基本概念;三、经济增加值的计算;三、经济增加值的计算;三、经济增加值的计算;三、经济增加值的计算;三、经济增加值的计算;本课件受知识产权法律保护，未经作者授权，不得外传！;17;本课件受知识产权法律保护，未经作者授权，不得外传！;四、EVA激励计划;四、EVA激励计划;21;22;本课件受知识产权法律保护，未经作者授权，不得外传！;本课件受知识产权法律保护，未经作者授权，不得外传！;25;26;27;28;五、美国斯拉通公司EVA激励计划案例;30;31;32;33;34;本课件受知识产权法律保护，未经作者授权，不得外传！;六、成功应用EV A的关键因素;中国国有企业的EVA考核;思考题;The end
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