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让感恩激励我成长
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随笔:
让感恩激励我成长
我是一名参加工作不久的普通青年员工,自参加工作以来,我学到了许多,除了业务知识和理论知识外,还懂得了许多做人的道理,特别是懂得了作为一名青年员工应该如何树立正确的人生观,最首要的任务是什么,那就是要从自身做起,脚踏实地从小事做起,爱岗敬业,忠诚企业干好自己的本职工作!最重要的是要有一颗感恩的心!
有个年轻人,大学毕业后到一家条件非常好的合资企业应聘。招聘的考官问他的问题是:“请问你给你母亲洗过脚吗?”年轻人回答:“没有”。考官便说:“那我希望你下个礼拜再来面试,但有个条件,回去做一做”。年轻人回到家里,把面试的全过程详详细细地告诉了他的母亲。母亲为了能让孩子进入条件这样好的企业工作,成全了儿子的愿望,把自己的双腿伸进了儿子第一次给他端来洗脚水的脚盆里。当年轻人第一次摸到母亲那双象棒槌一样细细的腿时,眼泪忍不住流了下来。他想起:自己的大学学业不就是靠着母亲这样一双细细的棒槌一样的腿四处奔走,为人打工、赚钱完成的吗?他又想起:每到月初,自己就在那儿心安理得地等妈妈寄钱来,却从未想过妈妈筹钱这么困难!从此,他每天都要给母亲洗脚。一个礼拜后他去面试,那位考官问他:“回去做了没有?”他点点头:“做了”,考官又问:“你对我们公司这么要求你,还愿意来吗?”年轻人说:“公司能不能录用我,已经不是最重要的了,最重要的是我学到了大学里没有学到的,做人的,根本道理——感恩”。
这个故事,是我在查阅学习型组织相关书籍时看到的。可以说,当时深深震撼了我!直到现在每每想起,都会触动我埋藏在心底里的那根弦。其实,洗脚真的是很小很小的一件事,然而它却包含了一种文化——感恩文化。而我们的公司若要取得蓬勃发展,则离不开这种感恩文化,离不开一大批懂得感恩的员工。
我想,一个懂得感恩的人,就会发现世界是多么美好;一个懂得感恩的人,就会拥有一种平和的心态;一个懂得感恩的人,就会快乐地工作学习和生活。其实,在现实生活中,令我们感动的事情实在是太多太多。
也许,你来自一个偏僻的小山村,但那青山绿水和纯朴的村民却会永远定格在你的心中,无论你走到天涯海角。因为这一切曾经是你振翅高飞的源泉。
也许,你很难忘记那位头发花白和蔼可亲的老教师,因为他曾在你学业的道路上遇到困惑迷惘之时,为你指明了方向。
也许,你时常会想起一双陌生但温暖的双手,因为这双手曾在你吃力蹬车时推过你一把,帮你越过那道坎,走上平坦的大道。
如果你是一个懂得感恩的人,象这样的点滴就如同大海里的浪花,多得数也数不清。朋友,就在此刻,请你们打开记忆的闸门想一想类似的细节吧!你会愈发地感受到来自朋友、来自家庭、来自社会和企业的关爱!你会愈发地珍惜生命、珍惜生活、珍惜每一次学习和工作的机会!那么快乐就会充盈你的每一天!
今年,正直建党90周年,根据集团党委的统一部署,分公司党委在广大党员干部中深入开展“知足感恩、廉洁勤政”主题教育活动。在这里,我想对全体员工说说我心中埋藏已久发自肺腑的话:平心而论,分公司能发展到今天,如果没有史总经理和各位领导的呕心沥血,能有我们企业的今天么?当每月我们按时领到工资时你想到了什么?——我们是那样的心安理得么?请大家在闲暇之余扪心自问在企业的发展中、在每天的工作中我们究竟付出了多少呢?
当前,大家看看周围,看看通化市还有几家像我们分公司这样的好企业。企业为我们创造了这么好的工作环境、提供了这么多的优厚待遇,为我们免费体检,免费午餐、现在分公司领导还正在为我们全体员工进医保做着积极的工作。我们有病不愁、衣食无忧,月薪照开,我们有什么不知足。在看看那些失业在外面打工的人,他们比我们的工作量大很多,常常忙得饭都吃不上,更可怜的是担惊受怕,怕有病有灾,整天四处奔波操劳。我们每名员工要比下岗失业、在外面打工的人好得不知有多少倍。我们有什么理由不安心工作,我们有什么理由不珍惜企业的荣誉,我们有什么理由不维护企业的稳定和发展!
请大家好好想想,我们是不是要更好地珍惜当前的工作,是不是要以分公司倡导的员工精神和员工作风来更好地规范激励自己,来好好地工作去回报我们的企业呢?滴水之恩,当涌泉相报。少一点抱怨,多一些感恩,这是一种美德,更是一种人性的最高追求!
感恩是一种心态、一种品质、一种艺术。
感恩是乐观。感谢困难,感谢挫折,不是乐观么?感谢对手,感谢敌人,不是乐观么?对于我们不甚喜欢的一些人和事物,尽量想到他的正面,想到他对我们的利处,从而感谢他,不是乐观么?所以感恩是一种乐观的心态。
感恩是礼貌。有人帮助了我们,我们随口说声“谢谢”,可能会给对方心里带来一股暖流。有人为我们付出了很多,我们感谢他,他可能会更加多的帮助我们。怀着一颗感恩的心,是有礼貌,是知恩图报,所以,感恩是一种有礼貌的品质。
感恩是画笔。学会感恩,我们的生活将变的无比精
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