理光品牌故事與公司簡介.docVIP

PAGE \* MERGEFORMAT5 【參考資料】 一間公司、一個國家、或地球本身最重要的資產，便是人們的想像力，藉由創意的發想與互相合作，可以改進社會生存的方式並團結一心。從一開始，Ricoh便對創意的理念深信不疑，公司的創始人Kiyoshi Ichimura，培育出傑出的創意人才，由專業的理念驅動，拒絕被傳統所拘束。Ricoh展望一個資訊能在彈指之間即能被精確地複製並散佈的世界，使重要的商業知識可於隨時隨地取得。 Ricoh將此遠景藉由科技、工程與高品質的製造結合而成真，旗下的印表機、影印機和傳真機器帶動辦公室自動化與革命性的企業運作方式。近期，文件管理服務更奠定Ricoh成為全球文件管理巨擘的口碑。今日，Ricoh已真正晉升為國際級企業，透過超越標準的服務，與客戶締造真摯的合作關係。藉由Ricoh的科技結合團隊的IT知識，合作夥伴得以降低成本花費、排除浪費、建立流暢工作流程，這些都將真正可見的益處帶給客戶。更重要的是，讓員工自由發揮想像創新，將學術思想加以實現，Ricoh能夠創造具深度且永續的企業轉型。 Ricoh專注於為營運複雜度高的企業與新興市場,提供客製化的辦公室規劃與解決方案設計的服務。我們所提供的服務,著重於利用合宜的硬體搭配軟體的應用,幫助人們快速地傳遞互動訊息而不受時差與空間限制. Ricoh認為企業、社會與地球都是互相關聯的，同時也致力於成為人心嚮往工作的企業，超越規範，更要竭盡所能地成長，將承諾與思想前衛的商業策略相結合，帶給了客戶效益與永續性發展。每一天，在全世界各個角落裡，Ricoh幫助人們駕馭集體智慧的力量，享受更具生產力、充實與永續性的生活。 企業資訊 台灣理光股份有限公司成立於民國97年10月，前身為「香港商理光國際有限公司台灣分公司」，成立於2000年。台灣理光是理光集團在台灣的子公司，進口原廠產製辦公室機器、配件、耗材等包括「Ricoh」及「Gestetner」雙品牌、集影印、列表、掃瞄、傳真於一身的黑白、彩色多功能複合機 、數位式快速印刷機、彩色雷射印表機、投影機、商務量產列印系列設備，並提供專業的設備整合、辦公室文件解決方案諮詢和辦公室顧問服務，期望提供各行各業更有效率、廣度及深度的辦公室文件輸出服務。 理光集團事業擴張的腳步未曾稍停，於2011年10月1日成立了賓得理光映像有限公司，100% 擁有生產和銷售光學設備的PENTAX品牌，10月啟動和海德堡公司的合作，11月完成整併Production Printing系列產品。理光完整的產品系列，深信更能滿足市場對綜合印刷的專業需求。在日本，理光影印機和傳真機擁有超過20年的市場領先地位。理光也是最早探索數位圖像輸出技術的廠家之一，分別在美國、歐洲和日本居於市場領先地位。 經營理念 理光集團是領導國際市場的解決方案供應商，多年來以客戶為本，努力不懈追求技術卓越。理光於1936年在日本東京創立，致力為客戶提供可持續、創新的打印產品，業務不斷擴展，而始終秉持「Imagine. Change. (想像?改變)」的品牌價值主張，堅信「創造力的聚集，是變革的產生」。時至今日，理光在解決方案、服務、專業顧問咨詢及承包外判合約等範疇的表現均傲視同儕，除了對產品及方案質素的堅持外，集團亦肩負起企業社會責任。理光企業文化的特色，包括對研發和創新的熱誠，以及對經濟、社會和自然環境的尊重，此堅定的策略讓理光在全球影像方案市場取得無容置疑的領導地位。 創立精神 三P Profit、Planet、People 三愛精神 -愛同胞、愛國家、愛工作 使命宣言 -理光集團始終承諾提供能夠改善人類生活品質的卓越表現 願景宣言 -成為最具誠信以及具有魅力的世界品牌 價值宣言 -做為一個全球企業，理光必須關懷人類、社會與地球。以必勝精神、創新與團隊合作去加强客户至上的原則，並承諾最高標準的道德與誠信。 企業社會責任 於2003年理光制定了「理光集團企業社會責任憲章」及「理光集團行為準則」，詳細定下了理光員工共同的價值觀及行為指引，目的是讓社會更和諧及建立互相信任，並成為一個可靠及出色的環球企業公民。「理光集團企業社會責任憲章」主要有四個不同範疇：企業活動的完整性、與環境的和諧共處、尊重別人、與社會和諧。 有了這個重要的企業社會責任策略，理光有限公司先後於1975年和1999年榮獲戴明獎(Deming Prize)和日本優質企業獎 (Japan Quality Award)。理光集團於2013年再次榮獲美國EthisphereInstitue頒發“全球最有道德企業”(Worlds Most Ethical Companies)其中之一，此獎項以表揚理光在社會企業責任和環保方面均貢獻良多，且理光已連續五年獲得此大獎。 環境政策 基於環保管理概念，理光認