一、考点扫描 二、考情分析 三、考向预测 1.我国收入分配制度 1 我国的收入分配制度是:按劳分配为主体、多种分配方式并存。 2 客观必然性 ①是与我国现阶段生产力发展水平相适应的。 最终原因 ②生产决定分配,生产资料所有制决定分配方式。在社会主义初级阶段,实行公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度,相应地就必然实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。 ③是发展社会主义市场经济的客观要求。 2.按劳分配 1 性质及地位:是社会主义公有制经济中个人消费品分配的基本原则。在所有分配方式中居于主体地位。 2 基本内容和要求:在公有制经济中,在对社会总产品作了各项必要扣除之后,以劳动者向社会提供的劳动 包括劳动数量和质量 为尺度分配个人消费品,多劳多得,少劳少得。 ①范围:社会主义公有制经济。 ②对象:个人消费品。 ③尺度:以劳动者向社会提供的劳动为尺度。 ④结果:多劳多得,少劳少得。按劳分配,多劳多得,少劳少得,体现了效率原则;按劳分配消灭剥削,体现了劳动者共同劳动、平等分配的社会地位,体现了公平原则。 3 按劳分配的原因:实行按劳分配,是由我国现实的经济条件决定的。 ①生产资料公有制是实行按劳分配的前提。 ②社会主义公有制条件下生产力的发展水平是实行按劳分配的物质基础。 ③社会主义条件下人们劳动的性质和特点,是实行按劳分配的直接原因。 4 意义:实行按
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