中央企业职工技能大网络管理员(传输专业)集团公司选拔方案.docVIP

  • 16
  • 0
  • 约3.25千字
  • 约 7页
  • 2016-08-01 发布于贵州
  • 举报

中央企业职工技能大网络管理员(传输专业)集团公司选拔方案.doc

中央企业职工技能大网络管理员(传输专业)集团公司选拔方案

2010年中央企业职工技能大赛网络管理员 (传输专业)集团公司选拔方案 为落实国资委《关于举办2010年中央企业职工技能大赛的预通知》的要求,实施人才强企战略,提高员工队伍素质,推动技能人才队伍的整体发展与建设,集团公司决定组织开展2010年中国联通通信网络管理员(传输专业)技能大赛。 竞赛组织机构 竞赛领导小组 组长:张钧安 副组长:姚琼、朱评、范俊谱 下设竞赛工作办公室,具体负责竞赛组织工作。 办公室主任:李晓明 成员:赵全燕、曹彤扬、孙新莉、王光全 二、竞赛工种与赛程 本次竞赛的工种为通信网络管理员(传输专业)。赛程分为三个阶段:初赛、复赛(暨国资委央企职工技能大赛选拔赛)、集训。初赛以省为单位进行组织,竞赛方式由各省分公司自行确定,选拔出参加集团公司复赛的选手。复赛由集团工会、网络分公司牵头组织,并选拔出39名选手进行集训,经选拔考试,综合评定后,最终选派出24名选手代表集团公司参加国资委央企职工技能大赛决赛。 竞赛内容 竞赛技术纲要详见附件。 (一)大赛命题 大赛命题以国家职业标准高级工(国家职业资格三级/高级工)以上的知识和技能要求为基础。 (二)大赛形式 大赛采取理论考试和实际操作相结合的形式。理论考试主要考察参赛选手的知识面及对规范、理论的掌握和领悟能力。实际操作主要考察参赛选手将理论结合实际的能力。复赛时,理论考试成绩占40%,实际操作成绩占60%。 (三)考

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档