南康市大坪中学“干部下基层、教师访万家”活动实施方案.docVIP

南康市大坪中学“干部下基层、教师访万家”活动实施方案.doc

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南康市“干部下基层、教师访万家” 为进一步深化携手育人;改进作风、服务,增强全体教师的责任感和使命感,构建和谐的师生关系,树立良好的教师形象,创办人民满意的教育,使今后的教育教学更具针对性和实效性,特拟定本次教师家访活动。旨在通过本次家访,增进教师、学生、家长之间的相互交流,了解学生成长环境、思想动态及校内外表现;向社会宣传学校的办学宗旨、办学理念、办学成果;指导家长对学生的教育与管理;征求学生及家长对教师和学校的工作意见和建议,改进教师和学校的教育管理方式,以促进学生全面、健康协调发展。下基层和访万家工作四、 1、家访时间:201年月日。 2、家访地点:全所辖个村3、家访对象:全校学生,其中留守、孤儿、单亲、残疾、学困、贫困等六类学生家庭必访。 4、全体教师划分为个家访小组,为各小组负责人。对学生要以正面肯定、积极鼓励为主发现好的家庭教育典型精心准备个性化家访方案切实增强家访的针对性。可提前进行预约,编排好家访名单及行程路线,确定学生向导。各撰写家访情况小结(内容包括:走访多少名学生,掌握了哪些教师、学生、家长好的典型,发现了哪些我校工作中存在的什么问题,家长、学生对学校、教师的意见和建议,家访教师的感想、意见和建议)家访后,教师要对家访中发现和掌握的情况分门别类地加以梳理,教师间要做好学生信息的交流与沟通,使学校教育更具针对性。同时,做好家访信息的保管工作,注意保护学生及家庭隐私对学生家庭状况、校内校外表现进行对比分析,对学生心理状况进行评估,认真填写《家访手记》通过文字、图片等形式建立学生家访档案。家访活动结束后,每个家访的教师要写出一份家访情况报告。将下基层和访万家工作情况列入干部、教师师德档案和业务档案,并作为师德考评、绩效考核以及评优、晋级的重要内容之一。3)表彰奖励。在认真总结的基础上,表彰一批先进和个人。重视吸纳意见,提高办学质量。在活动中注意收集、整理家长、社会对学校办学、教师队伍建设以及教育教学方法等方面的意见的建议,结合学校实际,及时采取切实有效的整改措施与解决办法,努力办好让人民满意的教育。 序号 班级 家 访 教 师 1 七(1) 谢彩凤、朱开平、欧阳银 2 七(2) 李晓慧、欧阳天荣、朱小龙 3 七(3) 吴长秀、邓永栋、邓性梅 4 八(1) 赖敏全、廖娟、官新桥、刘日华、 5 八(2) 刘艳、刘宗辉、郭运广、吴石亮 6 八(3) 陈永春、廖传芳、罗庆、侯高晖、 7 九(1) 邱翠英、温庆龙、谢华、刘燕林 8 九(2) 刘伏文、廖玲燕、谢亨湖、邱淑仔 9 九(3) 刘丽萍、王建清、曾东坡、杨萍 家 访 手 记 学校: 填表人: 学生姓名 家庭现住址 □城市□县镇□农村 具体位置: 家长姓名 联系电话 家访时间 学生家庭情况 家庭成员构成: 监护人: 家庭收入情况: 学生在家学习生活情 况 家长意见及 建 议 家访效果 家访教师心得体会 教师签名: 年 月 日 注:在家访过程中的所见所闻、心得感悟等详细内容可另附页。

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