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掘进标准宣贯稿版.ppt

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掘进标准宣贯稿版

3、机械化程度 ? 综掘机械化程度不低于30% ?【释义】 ?按综掘进尺与综合进尺之比计算。 三)技术保障 1、管理体系 2、人员机构 3、现场图牌板 4、规程措施 1、管理体系 ?1.建立健全技术管理体系,岗位责任制健全; ?2.有矿压观测、地质水文分析预报制度。 ?【释义】 ?矿、区(队)设有分管掘进的技术管理人员,并建立健全岗位责任制;有矿压观测制度和人员,并能及时分析和预报;地质水文部门及时提供的掘进工作面地质、水文预测预报。 ?【检查评分方法】 ?查相关制度及记录。不符合要求不得分 2、人员机构 ? 按规定设置机构和人员,配齐仪器仪表。 ?【释义】 ?按规定设置部门、机构和各种技术人员;配齐必要的矿压等所需的仪器仪表。 3、现场图牌板 ?作业场所应悬挂规范的巷道平面布置图、施工断面图、炮眼布置图、爆破说明书(断面截割轨迹图)、正规循环作业图和避灾路线图等。 ?【释义】 ?作业场所悬挂的各种图纸,必须与现场、作业规程等一致。 4、规程措施 ?1.作业规程和措施针对性、操作性强,支护参数合理,现场应按要求落实,审批手续完备,贯彻、考核和签字记录齐全,作业规程每两个月至少组织一次复审,并及时贯彻; ?2.开掘、贯通应组织现场会审,,应有专项设计和措施。 ?【释义】 ? 开掘、贯通是掘进施工中安全的关键,矿井相关负责人应组织有关人员进行现场勘查会审,在作业规程、措施中明确规定施工工艺、支护参数、安全措施等相关事宜。 ?【检查评分方法】 ? 查规程、措施及贯彻记录。一处不符合要求不得分 四)岗位规范 1、持证上岗 2、规范作业 3、专业技能 4、隐患排查 1、持证上岗 ? 管理人员按规定要求取得安全资格证,新工人应培训合格后方可上岗,特种作业人员应持证上岗。 ?【释义】 ? 井下班长以上的人员应取得相应的资格证。 ?【检查评分方法】 ?查资格证。一人不符合要求不得分。 2、规范作业 ?1.现场作业人员操作规范,按操作规程及相关的作业规程、措施施工; ?【释义】 ?现场操作能力与岗位相符合,应了解本责工作的基本知识。 ?2.无“三违”行为; ?3.零星工程施工有会审、有针对性措施、有跟班干部。 ?【释义】 ? “零星工程”是指不在生产的主要过程或工序中,可不连续、零散、应急、单独作业的一次性工程。由现场跟班负责人组织相关人员现场制定针对性技术措施,并贯彻执行。 ?【检查评分方法】 ? 查现场和资料。一项不符合要求扣1分。 3、专业技能 ? 管理和技术人员掌握掘进专业技术,作业人员掌握本岗位作业规程和安全技术措施内容。 4、隐患排查 ?作业前进行隐患排查,并实行闭合管理 。 五)工程质量 ?【释义】 ? 本标准工程质量部分也作了较大的改动,共有7个部分。增加了保障机制、附属工程2个部分,把规格质量、内在质量、材料质量、顶板管理和工程观感五部分内容进行了量化考核。归纳了GB 50213中列举的支护方式。工程质量检查项目中扣分原则:属GB 50213主控项目的权重大,属 GB 50213一般项目的权重小。 ? 工程合格应符合下列规定: ? 1 规格质量中1、2条(如主要巷道包含第3条)、内在质量中1、4条、锚杆、锚索抗拔力、锚杆扭矩经抽样检验, 每个检验项目的检查点均应符合合格质量规定;检查点中有75%及其以上的测点符合合格质量规定,其余的测点不得影响安全使用; ? 2 上 1条款中没有涉及的项目经抽样检验,每个检验项目的测点合格率应达到70%及其以上,其余测点不得影响安全使用; ? 3 各种支护材料本身符合设计要求; ? 4 具有完整的施工操作依据、质量检查记录。 工程质量分以下七大部分: 1、保障机制 2、顶板管理 3、规格质量 4、内在质量 5、材料质量 6、附属工程 7、工程观感 1、保障机制 ?1.工程质量考核、检查制度健全,各种检查有记录; ?2.有班组检查验收记录。 2、顶板管理 ?1.掘进工作面控顶距符合作业规程规定; ?2.不应空顶作业,临时支护数量、形式符合作业规程要求; ?3.架棚支护巷道应使用拉杆或撑杆,炮掘工作面距迎头10m内应采取加固措施; ?4.无空帮、空顶现象,煤巷锚杆支护应建立监测系统。 3、规格质量 ? 1.巷道净宽误差范围符合GB 50213的要求:锚网(索)、锚喷巷道有中线的0~100mm,无中线的-50~200mm;刚性支架巷道有中线的0~50mm,无中线的-30~50mm;可缩性支架巷道有中线的0~100mm,无中线的-50~100mm;裸体巷道有中线的0~150mm,无中线的-50

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