新店计划书.docVIP

新建企业工作计划 为进一步推进企业在平安创建中的作用，加强平安创建工作力度，结合我公司实际情况特制定本创安工作计划，参照本工作计划，抓好落实： 一、企业管理者高度重视社会治安综合治理工作，把“平安企业”创建活动纳入重要议事日程，真抓实做，各项管理措施落实到位。 1、切实把创建活动纳入综合治理目标管理之中，有部署、有检查、有总结。 2、制定创建活动实施方案，每年度领导班子召开专题会议，研究落实创建工作。 3、组织召开全体职工大会，动员职工积极参与创建活动，从车间到班组，层层抓落实。 4、创建活动各种软件资料有记载。 5、本年度领导班子成员没有违法、违纪及治安处罚的。 二、坚持依法治企，加强企业管理，落实安全生产责任制，严格按照安全生产规程操作，企业安全生产保障措施得力，防止出现安全生产责任事故。 1、企业安全生产组织机构健全，职责分工明确。 2、安全生产岗位责任制完善，事故应急救援预警可操作性强。 3、按国家规定安全生产资金及设施投入到位。 4、严格财务管理制度，按时纳税。 三、落实各项管理措施，加强企业安全防范，保护企业利益不受任何损失，达到社会效益、经济效益双赢。 1、落实领导责任制，层层抓落实，建立责任追究制。 2、依法经营，健全制度，实行规范化管理。 3、落实“人防、技防、物防”措施，做到“三防”、“五无”。 4、消防灭火器材齐全，明确责任人，对高温、高压、易燃易爆等危险品、原料及产品严格管理、杜绝安全事故。 5、严格企业内部管理，单位值班要安排年富力强、责任心强的人员上岗。 6、安全检查到位，重大危险源监控措施完善，事故处理坚持“四不放过”原则 7、生产技术工艺先进、设备设施符合国家规定标准，严禁使用淘汰的工艺设备。 9、企业无重伤和死亡事件，不出现灾害事故和环境污染。 四、加强企业职工思想道德教育和遵纪守法教育，职工法律意识、爱岗敬业精神、集体主义观念得到增强，发挥工人阶级主人翁精神，多为企业做贡献。 1、在职工中开展以思想道德素质教育、法制教育和爱岗敬业为主题的宣传教育活动，每年度不少于4次。 2、教育职工不参与封建迷信活动，杜绝“黄、赌、毒”等社会丑恶现象。 3、年度内职工队伍中不出现违法犯罪的。 五、充分发挥职工代表大会的作用，广泛征询职工的意见，关心职工的疾苦，体贴职工生活，使职工合法权益得到保障。 每季度召开一次职工代表大会，每年召开一次职工大会，经常对职工进行安全教育、法制教育。 六、认真开展矛盾纠纷排查调处工作，对矛盾纠纷不回避、不推诿，积极化解不安定因素。 1、企业矛盾纠纷排查调处工作有专人负责，做到有矛盾及时排查及时化解。 2、企业全年不出现到市、去省、进京群体访事件。 3、把矛盾纠纷解决在萌芽状态，做到“小事不出车间班组、大事 不出企业内部”。 七、在职工中开展丰富多彩、健康向上的文化体育活动，表彰先进人物、先进事迹、大力弘扬正气，促进企业蓬勃发展。 1、积极组织职工开展各种文化娱乐和公益义务活动，弘扬正气，寓教于乐。 2、讲奉献、讲文明、讲诚信，树立企业形象。 3、美化、绿化厂区，保持整洁环境。 苍溪县国有资产投资经营有限公司 开展创建“诚信守法企业”活动工作计划 为进一步提高公司干部员工的法律素质和依法管理能 力,促进企业依法经营、依法管理、依法参与市场竞争，依法维护自身合法权益，全面提升企业的整体素质和竞争力。根据县国资局《关于“诚信守法企业”活动实施方案的通知》经公司研究，决定在公司及各子公司范围内全面开展“诚信守法企业”创建活动。现结合本公司实际，制定工作计划如下： 一、健全管理制度，积极推进诚信守法建设。 公司不断强化各级管理人员和职工的诚信观念，培育公司诚信文化，塑造公司诚信形象，增强公司各级经营管理人员和职工的诚信观念和信用素质；公司领导班子成员遵纪守法、诚实守信。公司能依法按时申报和足额纳税；能按期归还贷款和借款，认真履行各类经济、劳动等合同、协议，保证产品质量安全，杜绝生产假冒伪劣产品、不公平竞争、商业欺诈等不良行为。公司党务、财务公开真实,全面规范。 二、加强企业法治建设，认真开展宣传教育工作。 公司内部管理不断完善，依法制定充分体现维护公司和职工利益的公司各种规章制度，公司成立以来依照法律、法规和政策，汇编成册公司制定的涉及劳动纪律、安全生产、经营管理、安全保卫、合同管理、财务管理、节能减排、卫 生创建、环境保护等一套切实可行的规章制度及各部门职责.公司内部各项管理有标准、有规范，各部门职责明确，将需要贯彻执行的法律、法规和公司的规章制度逐类分解，责任到各个归口部门，并按照归口管理进行考核. 公司结合“六五”普法要求，通过各种宣传周、宣传月和公司重要会议及宣传橱窗、简讯等渠道，坚持开展普法宣传；同时召开了专题会、培训班对干部职工进行了法制宣传教育，为创建“诚信守法企业”打好