秘鲁矿业公司基本管制度 11月.docVIP

江西省地矿资源公司秘鲁矿业公司管理制度（送审稿） 一、请示与汇报制度 第一条：必达矿业有限公司、美伊莎矿业有限公司(以下简称秘鲁矿业公司)，为资源公司的全资子公司，在资源公司的领导与指挥下运营；秘鲁矿业公司坚决服从公司的领导与安排，其所有事项必须向资源公司请示汇报，实行请示汇报制度。 第二条：秘鲁矿业公司所有重要文件及各种合同的签订前必须向公司报告，并在公司批准及指导下实施。 第三条：秘鲁矿业公司所有人员工资标准必须在每年年初向公司提出申请，并严格按照批准的工资标准执行。 第四条：购置非生产性固定资产，如、房屋、手提电脑、照相机、摄像机、汽车等，无论金额大小必须向公司书面申请批准后执行；其他费用大于3000索尔的支出须事先书面报请公司申批同意。 第五条：每月要有定期工作汇报；重要的事项，要形成专项文字材料向公司请示、申报与汇报。 二、人事管理 第一条：秘鲁矿业公司属资源公司的全资子公司，其所有的人事、工作安排及工资权在资源公司。 第二条：另外本条例与公司制度不相一致的，以公司制度为基准，未涉及的制度部分遵照公司制度并结合当地实际情况执行。 第三条：秘鲁矿业公司员工实行全员考勤制度，由考勤员登记，特别是出差及野外工作要实施严格的考勤制度。 第四条：除春节假期外，必达分公司不执行中国的法定假期，执行秘鲁国规定的法定假期。如有工作需要，每年的春节期间可安排人员轮流值班，如无需要，原则上