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  • 2016-08-21 发布于贵州
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教育系统机关纪律作整顿自查报告

教育系统机关纪律作风整顿 自 查 报 告   为了准确把握、牢固树立和落实科学发展观,进一步加强干部队伍建设,认真学习《全县教育系统深入开展干部纪律作风整顿活动的实施意见》文件精神,通过开展机关纪律作风整顿活动,将增强干部的紧迫感、责任感,进一步振奋干部精神,激发干部工作热情。在这次整顿活动中,自己通过学习文件,认真讨论,深刻反思,更进一步地查找出了自己存在的问题及其原因,现对照检查于后。   一、存在的问题   1、学习不够深入。由于多方面的原因,自己在学习上的问题表现为一方面对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观等一些理论的学习未能做到深刻领会,没有掌握其精髓、灵魂,没有做到时时、事事用这些理论来武装自己的头脑。另一方面,对涉及自己工作所需专业知识掌握不全面,运用不熟悉,导致自己开展工作不能得心应手。第三,没有充分把所学理论知识运用于实践,没有做到活学活用,导致自己的工作水平提高缓慢。   2、思想观念守旧,安于现状。长期的工作中,习惯于按部就班、唯书唯上、照抄照搬,不能打破老框框,不能探索新路子,工作缺乏开拓创新精神。由于没能创新思维开展工作,导致出现工作守摊度日,裹足不前,致使工作期间新面貌出现不多。   3、工作缺乏较强的内动力,存在工作乏力现象。面对复杂的工作事务和社会风气不正的现实,自己思想上存在做多做少一个样的不良思想,主要问题表现在

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