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- 2016-08-22 发布于贵州
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设备维护部管理及设方面存在的问题
设备维护部管理及设备方面存在的问题
一、部门管理
1、部门各级管理岗位分工不明确、职责不清晰,有待进一步完善。
2、部门及班组库房、工器具管理不规范,需制定相应制度予以改进。
3、定期工作执行的监管力度不强,对未按时执行的定期工作没有安排,对暂时不能执行的定期工作未制定有针对性的措施。
4、各岗位制度执行不力,工作流程不清楚,专业之间的协调、配合不默契。
5、安全管理的认识不高,“一岗双责”的理念不到位,全员参与安全管理的程度不到位,安全教育、检查不深入,安全学习、培训流于形式。
6、员工责任心不强,不能全身心的投入到工作中。部门、专业之间缺乏沟通和理解,工作中存在互相推诿现象,缺乏承担意识。
二、检修、设备管理
1、缺陷管理中存在:消除缺陷的质量不高,过程监控不到位,执行标准、工艺不严格,对缺陷产生的原因分析不到位,不能举一反三有计划的处理、判断同类型设备中存在的问题,而造成重复缺陷、同类型缺陷经常发生。
2、员工的专业理论水平参差不平,大多员工主动学习的热情不高,只注重干活,忽略专业知识的学习和积累。
3、检修质量监控不严,没有严格执行检修标准,返工作业时常发生,造成设备完好率下降。
4、技术管理流程不畅,现有的技术力量对现场工作的实际支持力度不够,技术方案论证不充分,专业技术人员参与度不够。
5、办理工作票的时间较长,部分工作不能及时开工和终结,延误消缺进度和试运验收。
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