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质量部门完成公司目标措施
质量部门完成公司目标措施
一、本年度质量部具体目标:
1、制造过程错漏检(包括进货检验)控制在每月小于1次。
2、保证检验及时率,其投诉率控制在每月小于1次。
3、发货差错率控制在小于0.2次/单项目。
4、外部反馈产品制造和安装缺陷数控制在小于0.5次/单项目。
二、为保证具体目标的实现,特制定以下具体措施:
1、加强部门内部管理,保证检验的及时性和减少错、漏检。
今年,要进大力宣传质量工作的服务意识,和把关意识。加强检验工作的检查与考核。
突出检验领班的作用,今年已和检验班长冯松柏交换意见,每天上班、下班五分钟的班前会,上班提出昨天的问题和今天注意事项,下班会总结今天的问题和明天计划。要求每天有班会记录。
加强检验人员互检、特别是上下序检验员互检。保证质量信息的及时性,减少错、漏检的发生。
强化质量部长现场巡检制度,在没有特别情况时,每天巡检一次,对检验流程执行,检验标准执行检查。
加强对工作质量的检查与考核。对人为造成的质量问题PDCA基本过程即:策划、实施、检查、处置四个阶段收集质量状况信息)用户对产品适用性不断提高的需求;)新技术、新工艺、新材料、新标准的发展对原有技术提出了改进要求;)国家和上级主管部门对产品质量的新条令、新法规;)质量审核、质量成本分析、内部质量反馈、用户质量反馈获得的改进信息。选择质量改进项目)经常性出现的质量问题,或批量质量问题;)造成故障、成本较高的少数质量问题;)用户对改进产品结构和功能的需求;)用户对发展与改进变型产品、专用产品的意见;
质量部:张安阳
2013/5/20
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