(word)2011年初级会计职称《初级会计实务》试题(版本.docVIP

就业指导课程考试试题 （开卷） 任选2道题，字数共不少于2000字，手写，请在下周五前完成交到辅导员处。 一、结合上课内容，分析自己适合行业或者职业，自己喜欢的岗位。 二、在招聘过程，面试是非常重要的一环，面试之前以及面试中我们应该注意的事项。 三、党和政府非常重视大学生就业问题，把大学生就业列为民生工程，为了促进大学生就业，每年各级政府都会出台政策，每年各级政府都会出台政策，请列举2—3个并阐释。 四、请列举大学生在就业过程可能会遇到的就业陷阱，并指出如何规避？ 根据多年的面试培训经验，将考生在面试中遇到的主要问题经过梳理归纳总结为风度、着装、非语言陷阱、结束面试的注意事项四点。 一、风度 面试测评的指标体系中，一般包括对参试者风度评价的内容。在面试中，影响风度的指标主要有三个：语言表达、动作举止和服饰仪表。美国学者曾提出过一个公式：一个信息表达的总效果 7%的语言+38%的声音+55%的面部表情。从中我们可以看出，在面试中，除答题的内容外，应试者的表情、声音等其他因素，对面试成绩的影响也不可小视。因为，良好的气质风度可以凸显应试者的个人魅力，加深考官和评委良好的感觉和印象，从而在面试中取得胜人一筹的成绩。 那么，如何在面试中恰到好处地展示自己的风度，给考官留下最佳印象呢？ a、在语言的表达上，要做到准确、精练、平易、生动。一要准确。要掌握答题的思维技巧，遣词造句要能准确表情