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以科学发展观为指导　创造性开展共青团工作 　　一、科学发展观提出的历史背景和现实意义 　　当前，我国市场经济建设与改革不断深化，一方面极大地推动了工业化和城市化，取得了辉煌的成就；另一方面，也使得经济增长与社会环境之间产生了不协调。党的十六届三中全会全面总结了改革开放和现代化建设20多年的成功经验，从新阶段的实际出发，为适应社会主义现代化建设的需要，在科学总结国内外在发展问题上的经验教训，吸收人类文明进步新成果的基础上，着眼于丰富发展内涵，创新发展观念，开拓发展思路，破解发展难题，明确指出要“坚持以人为本，树立全面、协调、可持续的发展观，促进经济社会和人的全面发展”。科学发展观的提出反映了时代进步的要求，体现了实践发展的需要，顺应了广大人民的心愿，是指导全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的强大思想武器。科学发展观是我们党对社会主义市场经济条件下经济社会发展规律在认识上的重要升华，也是我们党执政理念的一次飞跃，具有重要的现实意义和深远的历史意义。 　　二、科学发展观对共青团工作提出的新要求 　　科学发展观是新时期提出的解决社会发展问题的新理论，体现了马克思主义关于主体与客体的辩证统一，也体现了总结历史经验与解决现实问题的辩证统一，还体现了跨越式发展与可持续发展的辩证统一。科学发展观揭示的是发展的普遍规律，对全国各地区、各部门的工作都具有重要的指导意义，也对当前的共青团工作提出了新的要求。在社会主义市场经济建设的新时期，共青团工作呈现出前所未有的特点，也产生了一些新的问题，要解决这些问题，需要我们坚定不移的用科学发展观来统领工作、指导行动，增强落实科学发展观的责任感和紧迫感，要以青少年为本，开展人性化、多样化的服务，想方设法为青少年成长成才搭建广阔平台。总之，要用发展的观点解决自身发展中存在的突出矛盾和问题，推动共青团事业的长远发展。 　　三、以科学发展观为指导创造性开展共青团工作 　　团组织如何贯彻落实科学发展观，如何坚持以人为本，全面、协调、可持续发展，有许多问题需要研究和解决，可以从以下几点着手： 　　1、要解放思想、实事求是、与时俱进，坚持用科学发展观指导实践，拓展共青团工作思路。全面贯彻落实科学发展观，关键是要进一步用科学发展观武装头脑，要进一步强化各级团干部的理论学习，不断转变工作理念、拓展工作思路，要把科学发展观的要求转化为谋划共青团发展的正确思路，转化为提高运用科学发展观分析问题、指导实践的本领，准确认识共青团发展面临的主要问题。各级团组织应该以青年为本，在工作思路上不断寻求创新。要紧密围绕工作大局，深入思考新形势下共青团发展的重大课题，精心谋划共青团工作的正确发展思路，使共青团工作既能体现党的要求，符合青年的特点，又能适应发展的需要，这样才能更好地指导事业发展。 　　2、要以经济建设为中心，带领广大青少年积极投身社会主义现代化建设的伟大实践。树立和落实科学发展观，必须始终坚持以经济建设为中心，聚精会神抓建设，一心一意谋发展。胡锦涛总书记提出“科学发展观是用来指导发展的，不能离开发展这个主题。”当前，共青团组织应当紧紧围绕这一中心，积极开展各项工作。一是要抓好培育“四有”新人这一根本任务，全面提高青少年一代的素质，为社会主义事业和经济建设培养高素质的建设者和接班人。有中国特色的社会主义现代化建设需要有大批高素质的青年人才，培育“四有”新人是党赋予共青团的光荣责任。共青团要进一步加强未成年人思想道德建设，引导广大青少年树立崇高理想和坚定信念。要着眼经济社会发展的要求，帮助青少年提高科学文化素质，增强创新创造能力。二是引导广大青年职工转变观念，围绕企业改革和发展，大力开展青年创新创效活动和青年岗位能手活动，引导青年职工熟练掌握职业技能，投身创新实践，促进企业经济效益的提高；三是围绕农业和农村经济发展，引导广大青年积极参与新农村建设，以服务农村青年增收成才为主线，借助农村青年中心这一平台，广泛开展青年农民科技培训，培养更多的农村青年成为“有文化、懂技术、会管理”的新型农民，积极实施示范项目推广，带领广大农村青年增收致富。 　　3、要以发展青年人力资源为着力点，形成青年人才辈出的良好局面。社会的发展离不开青年人才，为党培养和输送优秀青年人才是共青团的职责所在。新形势下，各级团组织一方面应加快区域青年人才资源开发，建立青年人才库，发现和培养一批40岁以下的优秀青年人才。同时，要积极争取各级党政部门和上级团组织的支持，把共青团建设成为党培养年轻干部的重要基地，通过公开招考、挂职锻炼、竞争上岗等干部选拔培养机制，调动基层团干部的工作积极性，加快团干部的培养使用力度，建设一支政治坚定、素质全面、数量充足、充满活力的团干部队伍，逐步健全