(word)2010年纪检工作总结与2011年工作思路及计划.docVIP

关于呈报《2010年纪检监察工作总结及 2011年纪检监察工作安排》的报告 省公司纪律检查组： 根据纪检[2010]14号文件通知精神，我局对2010年党风廉政建设和反腐倡廉工作进行了认真总结，现将2010年纪检监察工作总结及2011年纪检监察工作安排呈上。 不妥之处，请指正。 附件：2010年纪检监察工作总结及2011年纪检监察工作安排。 二0一0年十一月十六日 2010年纪检监察工作总结及2011年纪检监察 工作安排 一年来，我局纪检监察工作在省公司纪检组和州纪委的领导下，按照上级纪委的部署和工作要求，认真贯彻党的十大精神，努力实践三个代表重要思想，紧紧围绕中心工作，以求真务实的精神着力推进党风廉政建设和反腐败各项工作的落实。通过全广大干部职工的共同努力，全的纪检监察工作取得了明显的成效，有力地促进了各项工作任务的圆满完成，为的全面持续协调发展提供了保证。现将局为了加强对纪检监察工作的领导，年初为落实责任，规定一把手对全局党风廉政建设负总责，按照谁主管、谁负责的原则，将党风廉政建设的工作任务分解到班子成员和各个部门建立了责任体系。同时党政负责人与各单位主要负责人签订了党风廉政建设目标责任书，明确各单位的主要负责人为党风廉政建设、行风建设的第一责任人为纪检监察工作提供了组织保障，确保纪检监察工作紧扣中心工作，与其它工作紧密结合，我们把纪检监察工作与工作一起部署，一起检查，一起考核，我们做到纪检监察工作与工作比，活动不会少、措施不会弱、力度不会小、考核不但不会马虎，反而会更强，实行了一票否决制。 （四）、坚持以人为本，狠抓内部管理　　我们在认真贯彻落实监督各项制度的基础上，结合我系统行风建设实际，进一步制订和完善了内部管理制度。一是继续做好全干部廉政档案和干部家属联系制度的督促落实工作，所有干部发生购房、购车、出国（境）等重大事项，都必须向局报告，从而增强了干部的廉洁意识，约束了不廉政行为。二是认真搞好作风纪律督查工作，每察室牵头，对干部规范执法、遵纪守法、廉洁自律等情况进行检查，及时发现并纠正各种不合格行为。三是严格执行三在和四条禁令的规定。结合开展机关效能建设，要求广大干部工自觉做到在岗、在行、在状态，在工作期间严禁擅离岗位、擅离职守；严禁网上聊天、炒股，玩电脑游戏；严禁工作日中餐饮酒；严禁在办事、中接受当事人的宴请和礼品、礼金。四是重新修订和完善了内部管理制度，从源头上有效地防止了干部违纪问题的发生。回顾一年来的纪检监察工作，虽然做了大量工作，也取得了不小的成绩，对完成各项工作任务发挥了一定的作用，但与上级纪检监察部门工作要求相比，与社会各界、广大对工作的期望相比，还存在一定的差距和不足。一是有些干部对党风廉政建设的重要性认识还不足，有待于进一步提高；二是党风廉政建设责任制还有待于进一步健全和完善，监督的力度还欠加强