公司概论复指导.docVIP

《公司概论》课程期末复习指导 第一部分 课程考核说明 1、考核目的 通过本次考试，了解学生对本课程的基本内容、重点和难点的掌握程度，以及运用本课程的基本知识、基本方法和基本理论分析和解决实际问题的能力。同时还考察学生在平时的学习中是否注意了理解和记忆相结合，理解和运用相结合。 2、考核方式 期末闭卷考试。 3、命题依据 依据本课程的教学大纲、教材、实施意见。 4、考试要求 考试主要是考核学生对基本知识、基本理论和基本方法的理解和应用能力。在能力层次上，从了解、掌握、重点掌握三个角度来要求。了解是要求学生对本课程的基本知识和相关知识有所知；掌握是要求学生在知道基本理论、基本方法是什么的基础上，还知道为什么；重点掌握是要求学生能综合运用所学的内容，根据所给的条件，分析和解决有关管理的实际问题。 5、试题类型及比重 试题类型共6类，有：名词解释（15分），判断题（10分），多项选择题（10分），单项选择题（20分），简答题（30分），论述题（15分）。 6、适用范围、教材 本课程期末复习指导适用于成人本科工商管理专业的必修课《公司概论》。 考试命题的教材是由刘美玉主编,中央广播电视大学出版社2002年8月出版的《公司概论》教材。 第二部份 期末复习重点范围 第一章 公司的起源与演变 一、重点名词 公司 二、重点掌握 1、现代公司的特征，近代公司的特征 2、公司产生的条件和环境，公司发展的顺序，现代公司发展的新趋势 三、一般掌握 1、原始公司的产生、主要特点与局限性 2、近代公司的产生、产生条件和环境 3、我国公司的历史演变 第二章 公司法概论 一、重点名词 公司法 二、重点掌握 1、公司法对企业的约束 2、我国公司法立法，我国公司法的适用范围 3、公司法的涵义，公司法的性质 4、公司法的地位和作用； 三、一般掌握 1、公司法的立法概况 2、各国公司法方法 第三章 现代企业制度 一、重点名词 公司制 工厂制 现代企业制度 二、重点掌握 1、现代企业制度的特征 2、现代企业制度的内容 3、建立现代企业制度的基础条件 4、建立现代企业制度的必要性 5、公司制改组的原则与形式 三、一般掌握 1、现代企业制度的建立和完善 2、工厂制度，古典企业制度 3、我国国有企业的改革历程 第四章 公司的特征、功能及类型 一、重点名词 公司 人合公司 资合公司 无限责任公司 有限责任公司 股份有限公司 二、重点掌握 1、公司的类型和法定类型 2、各类公司的特征 3、公司的功能 三、一般掌握 1、公司的分类标准 2、公司与相关术语的异同点比较，公司的其它问题 第五章 公司的设立 一、重点名词 发起人 发起设立 募集设立 二、重点掌握 1、公司的设立原则 2、公司的设立条件 3、有限责任公司和股份有限公司的设立程序 三、一般掌握 1、公司设立的基本程序 第六章 公司的产权制度 一、重点名词 产权 产权制度 二、重点掌握 1、公司产权制度的特征 2、公司产权制度的基础 3、公司的股权结构 4、公司股权配置原则 5、我国公司结构的基本模式 三、一般掌握 1、所有权、法人财产权、经营权、股权、普通股、优先股的概念 2、公司财产权能两次分离的意义 3、公司的股权设置 第七章 有限责任制：现代公司的基础 一、重点名词 有限责任制 二、重点掌握 1、有限责任制的功能 2、有限责任制的缺陷 3、公司人格否定论 三、一般掌握 1、有限责任制的起源 第八章 公司的法人治理结构 一、重点名词 法人治理结构 信任托管关系 委托代理关系 独立董事 CEO 二、重点掌握 1、公司法人治理结构的特征 2、法人治理结构组织设计的内容 3、公司的权力机构、决策机构、执行机构、监督机构的权利与义务 4、法人治理结构中的信任托管关系和委托代理关系 5、怎样完善我国公司的法人治理结构 三、一般掌握 1、双层委托关系形成的原因 2、公司法人治理结构与企业领导体制的区别 3、西方国家法人治理结构发展的趋势 第九章 经理人员的激励与监督机制 一、重点名词 股票期权 二、重点掌握 1、激励与监督经理人员的方法和内容 2、经理人员的激励机制、经理人员的约束机制 3、股票期权的激励约束作用 三、一般掌握 1、代理费用与经理行为的关系 2、经理人员报酬的构成 3、国有企业激励方式的改革过程 第十章 公司的股票与债券管理 一、重点名词 股票 公司债券 二、重点掌握 1、公司股票和债券的特征及种类 2、股票和债券的区别 3、影响股票价格波动的各种因素 三、一般掌握 1、公司股票和债券的发行程序与管理 2、股票收益的内容，股票价值和各种股票价格的含义 3、股票的发行目的 第十