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表1-1 中层管理人员绩效考核上级评分表(机关)
考核期间: 年 月至 年 月
姓名 部门 岗位 分管领导考评 绩
效 序号 指标 权重 自评情况 A B C D E 任务绩效75% 1 2 3 4 5 6 7 管理绩效5% 能力5% 作风4% 考核人 签字:
年 月 日 备注 此表由公司分管领导填写
表1-2 中层管理人员周边绩效、作风考核同级评分表(机关)
考核期间: 年 月至 年 月
指标/权重 同级一:综合管理部经理 同级二:财务部经理 同级三:营销采购部经理 同级四:咨询管理部经理 同级五:试验室主任 同级五:试验室技术负责人 A B C D A B C D A B C D A B C D A B C D A B C D 周边绩效5% 作风6% 同级六:人力资源部副经理 A B C D
备注:1、同级一、同级二等要标示出各中层岗位名称;
2、此表由中层管理人员不记名交叉考评;
3、本人自评。
表1-3 一般人员绩效考核直接上级评分表(机关)
考核期间: 年 月至 年 月
被考核人姓名 部门 岗位 部门领导考评 任
务
绩
效
85% 序号 指标 权重 完成情况 A B C D E 1 2 3 4 5 6 能力5% 作风4% 考核人 签字:
年 月 日
表1-4一般人员作风考核同级评分表(机关)
考核期间: 年 月至 年 月
指标/权重 同级一:王惠芳 同级二:梅林 同级三:赵芯 同级四:史彦漪 同级五:余海燕 A B C D A B C D A B C D A B C D A B C D 作风6% 指标/权重 同级六:杨戈 同级七:赵吉祥 同级八:郭薇 同级九: 同级十: A B C D A B C D A B C D A B C D A B C D 作风6% 备注:1、此表由一般人员不记名交叉考评;
2、本人自评。
表1-5 中层管理人员绩效考核上级评分表(总监、总监代表)
考核期间: 年 月至 年 月
姓名 部门 岗位 考核工作小组考评 绩
效
85% 序号 指标 权重 自评情况 A B C D E 任务绩效80% 1 现场监理工作 40% 2 监理费收取 20% 3 监理部建设 10% 4 公司临时交办任务完成 5% 5 业主回访 5% 管理绩效5% 能力5% 作风10% 考核人 签字:
年 月 日 备注 此表由咨询管理部牵头,考核工作小组考评;
表1-6 一般人员绩效考核直接上级评分表(监理工程师、聘任监理工程师)
考核期间: 年 月至 年 月
被考核人姓名 部门 岗位 部门领导考评 任务
绩效
85% 序号 指标 权重 完成情况 A B C D E 1 监理部任务绩效 35% 2 安全工作质量 20% 3 现场工程质量 15% 4 监理资料质量 5% 5 业主回访 5% 6 完成任务情况
(上级交办) 5% 能力5% 作风10% 考核人 签字:
年 月 日
表1-7 一般人员绩效考核直接上级评分表(监理员)
考核期间: 年 月至 年 月
被考核人姓名 部门 岗位 部门领导考评 任务
绩效85% 序号 指标 权重 完成情况 A B C D E 1 监理部任
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