2014年初级济师《人力资源》章节复习:团体的基本概念.docVIP

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  • 2016-09-19 发布于贵州
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2014年初级济师《人力资源》章节复习:团体的基本概念.doc

2014年初级经济师《人力资源》章节复习:团体的基本概念 2014年经济师考试时间为11月1日,本文为2014年经济师考试初级人力资源备考必看知识点,希望本文能够帮助广大的经济师考试考生更好的全面备考2014年经济师考试! 第二章 团体心理与行为 第一节 团体的基本概念 一、团体概述 (一)团体的概念 团体是指两个或两个以上互相影响、互相依赖的人为了完成特定的目标而结合在一起的集合体。 (二)团体的形成 要理解团体对个人的影响,首先应该了解独立的个人为什么会组织在一起,形成团体。对于这个问题,心理学家主要从以下几个方面进行解释: 1、团体活动和团体目标对于我们具有吸引力。 2、加入团体可以满足我们的人际需要。 3、个人对于自己的归类也会影响团体的形成。 (三)团体的分类 从不同的角度出发,可以将团体划分为不同类型。 根据组织的正式性,把团体分为正式团体和非正式团体。正式团体是指有明确的组织结构和工作任务的团体。非正式团体是指那些既无正式结构,也不是由组织决定的各种松散联盟。 (四)团体发展的阶段 大多数团体的发展都要经历若干阶段,在每个阶段,团体及其成员需要面对不同的问题和挑战,团体的发展可以分为五个阶段: (1)形成期 (2)冲突期 (3)规范期 (4)产出期 (5)结束期 (五)同质性团体和异质性团体 团体的成员如果有很多共同的特点,则称为同质性团体,反之则称为异质性团体。 同

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