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(幼儿园园本培训方案
幼儿园园本培训方案
幼儿园园本培训方案
幼儿园园本培训方案 (一) 一、现况分析
上学期,我园的教研工作主要从每位教师的实际出发,确立了“以教师发展促幼儿成长”的园本管理理念,并根据本园实际情况,开展了一系列的研讨活动,在领会新《纲要》、《指南》精神的基础上,将重点放在指导教师如何进行教育教学工作反思上,强调活动中的观察、记录和分析,活动后的反思、评价及对下一次活动的调整,不断提高教师的教育教学能力,从而提升幼儿园教育教学质量。 二、指导思想
随着幼儿园课程改革的进一步推进,对每位教师的专业素养提出了更高的要求。实践证实,基于教育教学现场,加强课例研究,提升教师致力于教学实践能力,是促进教师专业化发展的有效载体。本学期,我园将继续以《纲要》《指南》为指南,紧紧围绕区学前教育发展工作思路,扎扎实实地抓好本园教育教学工作,优化幼儿一日生活;结合幼儿园大课题“民间音乐游戏”主题活动内容研究为载体,立足本园实际,挖掘资源优势,深入课程研讨,分层次对教师进行培训,提高组织活动和教研能力。 三、培训目标
通过园本培训,进一步提高教师理论功底和教育教学能力,建立一支高素质的一代良师。
㈠确立一“领”——教研团队的实践教学引领。
㈡形成一“新”——完善教师前沿的新型教学理念。
㈢实现一“完善”——建构与课程匹配的教育教学资源库。
㈣达成一“跨越”——促成教师驾驭领域教学的实践能力。
㈤凸显一“特色”——形成幼儿园民间音乐游戏实践模式。 四、培训对象:幼儿园全体教师。
五、培训形式
培训的主要形式是以园本培训、自我提高为主,教研培训、集体培训为辅的培训模式,以幼儿园为阵地,围绕民间音乐游戏的教育教学实际,培训和提高教师的水平。 六、工作重点 1、重视教研常态管理。用“以教师发展促幼儿成长”的园本管理理念带动“以幼儿发展为本”的教育理念,关注每一个幼儿参与活动与展示的机会,努力创设有利于幼儿发展的环境。 2、开展疑难问题主体研究。针对日常教育教学中急需解决的问题或困惑,确立开展园本教研活动专题,同时在课程安排的合理性、实效性方面作有效的探索。 3、教师分层培养工程。对工作不满二年、五年、十年以内的青年教师,高级教师,骨干教师,搭建成长空间与平台,培植发展教师共同体。 4、深化课题。创设幼儿园“民间音乐游戏”课程环境及教育教学的研讨氛围,开展“民间音乐游戏互听互评”、“民间音乐游戏案例研讨”等教研活动。 5、举行基本功比武。加快青年教师队伍的成长,组织开展园内的各项竞赛评比活动,积极参加区级各类竞赛活动,展现年轻教师的风采。 七、主要工作及措施 (一)反思与探索教研常规,提升教育教学人本化管理。 1、细抓教育常规管理,严格按幼儿园作息时间和各项安排开展活动,每个活动要抓细抓实,确保各项教育教学工作规范有序地进行,幼儿园随机督查每个班级的落实情况,并作好检查记录。 2、园领导加强随堂听课,及时了解教师制定计划、组织教学活动、游戏活动、开展体育锻炼等情况,对教师组织的活动进行具体的、直接的指导,提高教师的教育能力。 3、各班要常抓幼儿的养成教育、礼仪教育,使幼儿养成良好的生活、卫生、学习习惯。同时还要培养幼儿乐意探究、善于合作、主动交往、学会分享的良好品行及健康、活泼、开朗的良好个性。各班要根据本班幼儿的特点和存在问题确定本学期的培养目标,定出具体培养措施并落实在一日生活的教育中。 4、创设体现班级特色的主题环境。在主题环境的设置和提供上,我们应本着以幼儿为主体的宗旨,鼓励幼儿大胆参与到环境创设中,要重视环境随教学内容的变化而随时调整,让环境体现幼儿的学习过程,使环境始终起到引导幼儿发展的作用。各班积极收集整理好每一次的主题环境创设资料,期末各班选择一个主题环境布置,以PPT讲解的形式在园内进行交流,在观摩学习中大家互相学习,共同提高。 5、幼儿园、年级组、班级组织丰富多彩的活动,让幼儿得到快乐体验。如:各班主题活动展示、绘画活动、亲子活动、故事会、幼小衔接等系列活动。 (二)培植与发展教师共同体,开展多种形式的师资培训工作。 1、以网络为平台,让教师自由选课开展园本培训活动,为教师创设外出观摩学习机会,传达新信息,扩大新经验,通过同伴互助、交流切磋使教师在学习活动中国共产党同进步、共同发展,提高教师对目前幼儿教育的进一步认识。 2、加强年轻教师基本功培训,尤其是考编教师的辅导工作,制定一系列的培训计划并落实到位。 3、组织教师开展读书活动,所有教师都要把自觉学习作为一种习惯,向书本学习、向同伴学习、向大师学习、向网络学习,不断给自己以新鲜信息的滋润。 (三)改革与创新教研活动,寻找更适宜本园的教研的方式与方法。 1、在教研内容上,注重实际性,实用性。
业务园长要多到教育教学工作中,同教师一起通过相互观摩与参与式评议等活动,针对
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