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跨国公司发展存在的问题及对策研究 　　【摘要】自改革开放以来，跨国公司的发展速度加快，且推动我国经济发展。随着全球化进程的深入，跨国公司既迎来了发展机遇，又面临着一系列挑战，影响其发展。目前，我国跨国公司在发展中存在问题，影响和制约着跨国公司的更好发展。为此，有必要采取有效措施，以解决跨国公司发展中的问题，促进跨国公司更好更快发展。本文主要论述了跨国公司的发展现状，并分析了跨国公司存在的问题和提出了解决问题的建议。 　　【关键词】跨国公司 问题 解决对策 　　经济全球化的发展，对于跨国公司而言，既是机遇，又是挑战。目前，我国跨国公司的发展已然进入快速发展时期，与此同时，其发展问题逐渐暴露，在一定程度上影响和制约着跨国公司的发展。所以，对跨国公司的发展现状和存在问题进行有效分析具有必要性。 　　一、跨国公司的发展现状 　　目前，我国跨国公司的发展态势较好。近年来，跨国公司对外投资水平明显提升，其经济实力增长迅速。尽管我国跨国公司在经营方面取得良好成绩，但是与发达国家世界级跨国公司相比较，其实力表现出明显的不足，竞争力不够。由此可见，我国跨国公司的发展仍然处于初级阶段。 　　二、跨国公司发展存在的问题 　　（一）国外投资规模小 　　目前，我国跨国公司的海外投资具有盲目性、随意性，使得投资规模小。根据相关统计，我国对外投资额占据全球FDI的0.5%，表明我国“走出去”规模仍然较小。相对于发达国家而言，我国跨国公司的投资规模与之存在较大差距，其投资水平低，不利于我国跨国公司的更好发展。 　　（二）国外投资结构不合理 　　就行业机构而言，我国跨国公司投资项目大多属于技术水平低的加工型项目，以出口导向型为主的投资项目比重仍然较小；就地区结构而言，我国跨国公司虽然在全球几十个国家中分布，但是港澳地区、北美地区居多，所占比重约为60%。由此可见，我国跨国公司的国外投资结构不够合理，应当给与优化。 　　（三）缺乏高素质人才 　　跨国公司的发展离不开创新，而创新需要高素质人才。但是，目前我国跨国公司的高素质人才相对较为匮乏。我国跨国公司的科技水平相对较低，其产品缺乏技术含量。为此，跨国公司有必要积极引进人才和培养人才，加强对新产品的研发和科技投入，促进跨国公司更好更快发展。 　　（四）缺乏明确的经营目标 　　目前，跨国公司在发展中缺乏明确的目标，其盲目性较大。一方面，有的公司在投资之前，未能对市场开展有效的调研活动，致使公司应对市场风险的能力不足。另一方面，有的公司境外投资活动，未能与公司自身发展实际相结合，使企业遭受巨大的经济损失。 　　（五）跨国公司的外部环境不理想 　　跨国公司的发展需要良好的外部环境。但是，目前跨国公司的外部环境不够理想，主要表现在两个方面：一是我国跨国公司对外投资的审批程序比较繁琐；二是缺乏有效的跨国公司对外投资管理制度。 　　三、促进跨进跨国公司发展的对策 　　（一）跨国公司制定中长期发展规划 　　跨国公司依据公司发展实际而制定中长期发展规划具有必要性，合理选择区域、行业、合作伙伴，对跨国公司的更好发展有促进作用。首先，合理选择发展区域，划分重点区域，尤其优先考虑发展中国家市场。其次，合理选择发展行业，充分挖掘公司的资源优势，以转化为公司竞争力。最后，合理选择战略合作伙伴，降低企业经营风险。 　　（二）提升跨国公司的核心竞争力 　　近年来，跨国公司的发展态势良好，其竞争力虽然有着明显提升，但与发达国家跨国公司相比较，其竞争力仍然表现出不足。为此，我国跨国公司有必要加大科技和经济的投入力度，以增强核心竞争力，加强技术研发，树立知名品牌，提高公司在消费者心中的地位。 　　（三）加大人才培养力度和引进人才 　　高素质人才是跨国公司得以生存和发展的重要基础保障，尤其是经营管理人才，直接把握着企业发展的命脉。所以，跨国公司必须重视人才对企业发展的重要作用。一方面，跨国公司积极培养人才，与高校合作，加强对高素质人才的培养；另一方面，积极引进人才，给予人才合理的薪资待遇和福利，使其为公司发展贡献力量。 　　（四）政府加大扶持力度 　　跨国公司的发展与政府的支持联系密切，因而政府有必要加大扶持力度。首先，政府建立专门的跨国公司委员会，充分发挥对跨国公司的指导作用。其次，完善相关管理模式和市场运行机制，使其与时俱进。再次，完善相关法律法规，为跨国公司的发展提供制度保障。最后，积极为跨国公司开拓新兴市场创造有利条件。 　　（五）跨国公司提升自主创新能力 　　创新可以为跨国公司提供发展动力，因而跨国公司提升自主创新能力具有必要性。首先，跨国公司加大技术投入力度，提高公司产品的自主研发和创新，增加产品技术含量，使其在市场竞争中充分发挥优势。其次，跨国公司加大资金投入力度，与同类型企