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用友软件股份有限公司招聘简章 用友软件股份有限公司实习生招聘信息——人事行政助理 工作职位：人事行政助理 工作地点：北京 工作内容： 人事：?????? 招聘：安排面试及后续沟通工作；?????? 入职离职：负责员工入职、转正及离职等流程安排；?????? 培训：根据公司培训制度及流程，协助部门安排好培训细节；?????? 考勤：公司考勤整理汇总及监督。行政：?????? 根据公司需要完成各类发票的整理及报销工作；?????? 协助运营中心合同审核等其他行政类工作；?????? 会议室的预定及工位分配管理工作，保证办公室的正常操作；?????? 公文书写及通知发放等工作。其他公司安排的后勤工作。 需求数量：1-2人 能力要求： 1、211工程院校，人力资源相关专业，本科学历，2011年毕业； 2、周一至周五全日制实习，毕业后愿意继续留在用友工作； 3、沟通能力强，学习速度快，熟练使用各类办公软件； 4、有相关实习经验者为佳。 相关待遇： 1、实习补助：研究生1200-1500/月、本科生1000/月； 2、餐补：12元/天 联系人：人力资源部 王小姐 联系方式：wanghn@ 用友软件股份有限公司实习生招聘信息——软件测试工程师 工作职位：软件测试工程师 工作地点：北京 岗位职责：???????? 1、测试案例理解与执行?????2、功能测试、压力和性能测试、稳定性测试。任职资格：???????? 1、本科以上学历，有测试经验优先。?????2、计算机及相关专业学位。?????3、熟练掌握数据库操作SQL。?????4、熟悉数据结构，至少掌握一门编程语言。?????5、必须为在校生，学校可出示在校证明。 需求数量：2-3人 能力要求： 1、211工程院校，计算机相关专业，大本（含）以上学历，大三或研二在校生。 2、有相关实习经验为佳。 相关待遇： 1、实习补助：研究生1200-1500/月、本科生1000/月； 2、出差补助：50/天。 3、餐补：12元/天 联系人：人力资源部 王小姐 联系方式：wanghn@ 用友软件股份有限公司实习生招聘信息——Java软件开发工程师 工作职位：Java软件开发工程师 工作地点：北京 工作内容： 1、在软件程序范围内和在他人指导下执行明确的编码任务；2、学习和阅读正确实施编码的规范和软件程序文档的纲要，掌握编码标准的原则及应用；3、协助其他团队成员，给予资源上的支持；4、协助他人整理技术文件， 以及协助处理一些事务性的管理工作。 需求数量：5人 能力要求： 1、211工程院校，计算机相关专业，大本（含）以上学历，大三或研二在校生。 2、有相关实习经验为佳。 相关待遇： 1、实习补助：研究生1200-1500/月、本科生1000/月； 2、出差补助：50/天。 3、餐补：12元/天 联系人：人力资源部 王小姐 联系方式：wanghn@ 用友软件股份有限公司在职研究生招聘信息——客户总监 职位名称：电信行业客户总监 招聘人数：2 工作地点：北京 岗位职责： 1、参与制定渠道战略和规划，并对规划提供专业建议和方法指导，参与策略性渠道的开拓； 2、负责管理对公司具有战略意义、产能巨大区域的渠道，根据渠道策略和辖区特点，创新性地设计、改进渠道管理、支持流程，并向其他区域推广； 3、对销售数据进行深入分析，预测相关产品的市场发展趋势，制定销售计划，监控并指导渠道保持合理的销售进度，对重点且关键的客户进行销售支持，达成销售目标； 4、对当期营销方案实施效果进行分析评估，为公司改进营销模式提出有效方案； 5、总结自己在渠道规划/管理/支持方面的经验、知识和工具，以培训、讲座的形式进行知识传播。 6、负责对中、高级进行业务指导和能力提升。 任职要求： 精通ERP基本理念、原理和概念，熟悉ERP系统中财务、销售、生产、采购、库存等相关概念，了解最新信息技术及应用发展趋势，了解企业管理先进理念及最佳业务实践； 能够敏锐洞察现有销售流程的利弊，结合国内外优秀销售管理经验，并提供专业改进方案； 精通市场营销的方法与工具，设计适合用友产品的市场信息收集与分析的方法和工具。能够前瞻性地预测市场前景，为公司产品发展提出建议方案，能够敏锐洞察友商的潜在危机，进行风险管理； 精通电信行业的行业特性及其发展趋势；对电信行业的管理重点与常见困扰有个人见解，并熟悉相关业务领域的典型流程、ERP系统的解决思路，能够提供有针对性的行业解决方案； 掌握企业业务管理模式，通过对企业管理现状的诊断分析，把握企业管理痛点和高层的期望； 掌握电信行业或其各业务领域产品设计和应用原理，能够根据客户需求和行业特性进行有针对性的关键流程和应用的产品演示； 能够把控大项目的销售过程；能够在项目的进程中