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扬州远景广告有限公司工作制度 　公司员工上班期间严格执行考勤制度，本制度适用于我公司。 一、作息时间 公司实行每周天工作制　　、违纪界定 员工违纪分为：迟到、早退、旷工、脱岗等种，管理程序如下： 1、迟到：指未按规定到工作岗位（或作业地点）；迟到以内的，每次扣10元；迟到以上扣天工资 ； 2、早退：指提前离开工作岗位下班；早退3分钟以内，每次扣罚10元；30分钟以上按旷工半天处理3、旷工：指未经同意或按规定程序办理请假手续而未正常上班的；旷工半天扣1天工资，旷工一天扣罚2天工资；一月内连续旷工3天或累计旷工5天的，作自动解除合同处理；4、脱岗：指员工在上班期间未履行任何手续擅自离开工作岗位的，脱岗一次罚款20元、请假制度 1、病事假：1天以内由部门负责人批准；天以内由批准。 2、其它假别由部门负责人签署意见后报总经理审批3、所有假别都必须由本人书面填写请假单，并按规定程序履行签字手续后方为有效假别；特殊情况必须来电、函请示，并于事后一日内补办手续方为有效假别；未按规定执行一律视为旷工。 、考勤登记 公司实行每日签到制度，员工每天上班、下班需签字 共计每日2次 。 、外出 1、员工上班直接在外公干的，返回公司时必须进行登记，并交由部门负责人签字确认；上班后外出公干的，外出前先由部门负责人签字同意后到前台处登记方可外出。如没有得到部门负责人确认私自外出的，视为旷工。 2、员工未请假即