党员领导干部的“四自”与“四慎”.docVIP

党员领导干部的“四自”与“四慎” 　　党的十八大报告通过的新《党章》强调：要加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设，党的各级领导干部要坚持原则，讲党性、重品行、做表率。作为一名国有企业领导人员，落实党的十八大精神，保持党的先进性、纯洁性要求，就是要从自身做起，拘小节，重修养，守规矩，以良好的作风形象为员工树立表率。 　　自重、自省、自警、自励 　　珍惜自己的形象，做到“自重”。“山自重，不失之威峻；海自重，不失之雄浑；人自重，不失之尊严。”从古至今，为官者能博取百姓口碑的，很重要的一条就是要自重。对于领导干部来说，自重不仅仅是道德品质上的表现，更是一种政治上的要求。时刻牢记自己的身份，时刻以一个共产党员的荣誉感和使命感激励自己，干净做人，清白做事。 　　反思自己的行为，做到“自省”。 古人云：“见贤思齐焉，见不贤而内自省也。”强调“吾日三省吾身”。就是要经常反思自己做了什么，为谁而做，做得怎样，省自己人生之要义，立自己行为之准则，省自己行为之缺失，有则改之，无则加勉。在现实生活中，凡廉政勤政者，大多严以律已，而贪婪腐败者，无不放纵妄为。牺牲在抗洪第一线的原锦州市委书记张鸣歧说：“严以律己就是懂得节制欲望。自觉节制自己的人，才可能反省自己”。不论是什么人，不论你有多大的权力，你都不能想怎样就怎样，想干什么就干什么，否则就会走向末路。 　　自觉抵御各种诱惑，做到“自警”。市场经济中遍布各种诱惑，领导人员身处其中，一定要坚守自己做人和行事的准则，时刻提醒自己接受党纪国法的约束，规范自己的言行。常怀敬畏之心，敬畏权力，敬畏法规，敬畏人生，做到身有所正，言有所规，行有所止；要常怀感恩之情，感恩组织、感恩企业、感恩员工，做到对党忠诚，对同志真诚，对事业精诚；要常修为政之德，做到不越轨、不越法、不越德。 　　自我勉励积极进取，做到“自励”。“天行健，君子以自强不息”。自励是自我激励、自我鞭策、自强不息，是一种强烈的事业心、使命感和责任感，突出表现在对待成绩和荣誉、困难和挫折的态度上。从近几年一些领导干部违法违纪的事实来看，当工作成绩斐然、春风得意之时，在领导和群众的赞扬声中，也往往是居功自傲出事的的时候。同样，在逆境和困苦面前丧失信心、打退堂鼓，直至前功尽弃一事无成的也不在少数。因此，作为领导人员，在工作上取得成绩、各种荣誉纷至沓来的时候，一定要保持清醒的头脑。而在困境中，同样要坚定信心，迎难而上，积极面对挑战。古今中外事业有成者，大多具有越挫越奋的自励品格。我们熟悉的邓小平同志一生“三落三起”，一起比一起更辉煌，正是缘于他历经坎坷不屈不挠自励不息的伟大精神。 　　慎始、慎微、慎独、慎友 　　守住第一道防线，做到“慎始”。有这样一个故事，一个古代官员乘轿进城遇雨，看到他的一个轿夫穿了双新鞋，开始时小心翼翼地只挑干净的路面走，后来轿夫一不小心，踩进泥水坑里，由此便“不复顾惜”了。他把这件事讲给另一个官员听，另一个官员很受震动，表示“终身不敢忘”。这个故事说明，人一旦“踩进泥水坑”，心里往往就放松了戒备。有些领导干部也是这样，他们起先在工作中兢兢业业，能够做到清正廉洁，偶然一不小心踩进“泥坑”，就从此放弃了自己的操守，忘记了党纪国法。因此，保持自身廉洁，关键在于第一次。要想善终，必须慎始。 　　不以恶小而为之，做到“慎微”。任何事物都是由小变大，由量变到质变的。一个人不可能一夜之间成为腐败分子，其走向腐化堕落大多是从不注意小事小节开始的。古人说：“千里之堤，溃于蚁穴”；不要误以为吃点、喝点、拿点、占点、玩点没啥了不起，不过是生活小节问题，结果是“小节”不保，大节难守。因此，一定要在“慎微”上下功夫，注意每一件细小的事情。“去小恶以保真，积小善以成大德”，见微知著，防微杜渐。 　　克服侥幸心理，做到“慎独”。儒家经典《大学》里说：“诚于中，行于外。故君子必慎其独也。”“慎独”是衡量一个人道德水准和思想境界的试金石。党员干部必须在无人监督、单独处事的时候能够做到自我约束，自我规范，遵守法纪。 　　择善而交，做到“慎友”。“物以类聚，人以群分”。志同道合的朋友，是做好工作的必要条件；慎交朋友，是保持廉洁的必然要求。作为领导人员，既不能排斥正常、健康的人际交往，也不能滥交朋友，更不能把朋友关系异化为酒肉关系、金钱关系和交换关系。要坚决反对那种只讲感情不讲原则，只讲关系不讲党性，只讲义气不讲正气，只讲个人和少数人的利益不讲集体利益的行为。要多与那些品行端正、正直坦诚、敢说真话、直言不讳的人、道德纯洁的人、情操高尚的人、能帮助自己进步和提高的人交朋友，形成事业上相互支持，感情上和谐融洽的人际关系。 　　强化“四个意识” 　　强化责任意识，培养奋发有为的精神。责任是一种使命，一种能力，也是一种品德。责任心的强弱，是一个领导