spc《员工手册》 之 《休假及加班管理个规》-2013-02-24.docVIP

公 司 员 工 请 假 制 度 总 则 　·为规范公司员工休假管理工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，结合本公司实际，制定本规定。 ·本规定适用于公司全体员工。 ·公司实行员工每周五天工作制，周六、周日休息，特殊情况下可以要求加班。 ·员工应当妥善安排休假。在积极完成承担的工作任务，服从公司工作需要的前提下，按照休假程序，经审批同意方可休假。 ·员工填写请假单，注明请假种类、假期、时间、事由、交接事项，经各级领导审批，并备案。 ·请假必须提前2天填写请假单。否则不予批准。或按事假处理。 ·较长假期必须交接手头工作，以确保工作连续性。 凡未按规定办理请假手续的，均按旷工处理请假以小时为最小单位。 三．多项选择题 1、监督的主要功能是（ABCD ） A、预防功能 B、校正功能C、制约功能 D、救济功能 2、以监督监督划分为监督监督监督）群众监督A．监御史九条B．刺史六条 C．察吏六条D．《巡察条例》 2．元代的监察法规包括（ ACD ）等。 A. 《宪台格例》 B. 《监察御史失察法》 C. 《察司合察事理》 D. 《行台体察等例》 1．人民代表大会监督的范围包括(ABC ) A.对行政机关进行的监督B.对司法机关的监督 C.对本级人大常委会和下级人大及其常委会的监督 D.对本级及下级党委的监督 2.在各级人民代表