三个期用劳动合同 034号.doc

　　　　 　签订须知 编号： 1、乙方郑重承诺填写的《应聘登记表》、提供给甲方的资料、信息真实合法，如有欺诈，同意按《劳动合同法》第39条规定随时解除合同，不给经济补偿，并愿意承担连带责任。 2、甲方已告知，乙方已知晓录用条件、岗位职责、工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，劳动纪律以及乙方要求了解的其他情况。 3、乙方认真阅读了本合同条款，自愿签订。本合同书乙方已领了一份自行保存。 乙方签名： 日期： 年 月 日 劳 动 合 同 (本合同书供签有固定期限、以完成一定工作任务为期限等的用) 甲方（用人单位）名称： 乙方（受聘者）姓名： 性别： 出生 年 月 日 户籍类型 企业性质： 电话号： 身份证号码： 文化程度： 专业： 地址(住所 ) 电话号码： 邮政编码： 通信联络地址： 根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》和国家有关规定及甲方的情况，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致诚实、信用原则，同意签订本合同。自乙方到甲方上班工作之日起建立劳动关系。 劳动合同期限 第一条 本合同为 ，合同期限从 年 月 日起，至 年 月 日止，共 年；其中，试用期　　个月，从　　　年　月　　日起至 年　　月　　日止。（注：此处只填写有固定期限或完成一定工作任务为期限的合同期中的一种） 二、工作内容（任务）和工作地点 第二条 甲方根据工作需要，按岗位要求安排乙方从事 工作。甲方因生产经营变化，需要人力资源重新进行合理配置时，甲方可以调动或调整乙方的工作地点与岗位。 第三条 乙方同意从事甲方安排的工作，并按甲方的岗位责任制和工作目标的要求完成工作任务。 三、劳动保护、劳动条件和工作时间与休息休假 第四条 甲方根据国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康的规定为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施，保障乙方的安全与健康；按照国家规定对女工和未成年工实行特殊劳动保护；对从事有职业危害作业的，定期进行健康检查。 第五条　甲方根据国家规定制定工时和休息休假制度。乙方所在工作岗位实行的是 　 工时制。因生产、经营需要安排在法定节日加班或值班的，甲方应依据有关规定为乙方支付加班工资、值班补贴。 第六条 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产、劳动纪律的教育和培训；对特种作业，乙方须持有《特种作业人员操作证》才能上岗。 劳动纪律 第七条 甲方依法制定的各项规章制度，乙方必须遵守。甲乙双方签订的《安全责任书》必须履行。乙方在生产（工作）过程中必须遵守安全操作规程和生产工艺流程，搞好安全生产防止工伤事故和职业危害，按质按量完成生产工作任务。乙方因严重违章违规给甲方造成经济损失，应承担相应的经济赔偿责任。 第八条 乙方必须诚实守信，保守甲方秘密，维护甲方声誉与合法权益。如从事涉及保密相关内容的工作，同时与甲方签订保密协议或竞业禁止协议并共同遵守。 劳动报酬、社会保险、福利待遇 第九条 甲方按本单位的薪酬分配制度，根据乙方所在岗位职务或完成生产工作任务情况支付给乙方薪资待遇，其月全勤收入标准不得低于　　元，其中岗位工资标准　　元。乙方正常上班工作的工资报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。如薪酬有专门约定的从其约定。经甲乙双方商定，如有