管理创新是企业展的不竭动力_文档.docVIP

管理创新是企业发展的不竭动力 北京化工大学 丁巨元 姚水红 管理创新是一个企业或是组织，在外部环境发生变化的情况下，通过管理理念、管理体制、管理制度以及管理方法等方面所做的变革，以达到创造出一种新的更有效的资源配置方式的组织行为，管理创新有助于提高企业和组织的管理效率，从而实现企业的可持续发展，它是在企业的发展过程中，对既有企业管理模式与管理方法的改进，是对既有管理效率提升需求的一种组织行为。管理创新既可以是全面的创新，也可以针对具体的管理环节所做的局部创新，无论何种形式的创新，都是企业对管理效率与管理水平提升的追求。 我国在企业管理创新方面正逐渐深化，不断倡导创新精神、激发创新意识、引导创新方向、鼓励创新行为、提升创新能力已成为企业管理发展的主流。 一、创新理论（innovation theory）为企业的发展奠定了基础 17世纪的科学催生了18世纪的工业革命，19世纪的科技发展促进了20世纪的工业经济腾飞，20世纪中叶以来的信息技术革命孕育了21世纪的知识经济时代。在科学技术日新月异向前发展的时代，科学技术的进步对社会经济发展所起的作用已越来越被人们所重视，无论是哲学家、经济学家、管理学家，社会学家，都围绕着科技进步与技术创新进行了广泛的研究。 古典经济学家亚当·斯密在科技进步研究的历史上，有着重要的地位。斯密对科技进步的作用给予了很高的评价，他认为：国家的富