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  • 2016-10-05 发布于北京
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((总经理工作条例

总经理工作条例 总经理工作条例 第一章 总 则 第一条 按照建立现代企业管理制度的要求,为进一步完善公司法人治理结构,根据《中华人民共和国公司法》和国家其他有关法律法规及《宁波曙翔铁路设备制造有限公司章程》(以下简称“《公司章程》”)及备忘录,特制定本工作条例。 第二条 公司总经理在董事会授权聘任下,全面负责主持公司日常的生产经营和管理工作,组织实施及执行公司董事会的决议,对董事会负责。 第二章 总经理的任职资格与任免程序 第三条 总经理任职应当具备下列条件: (1) 具有较丰富的经济理论知识、管理知识及实践经验,具有较强的经营管理能力; (2) 具有调动职工积极性、建立合理的组织机构、协调各方面内外关系和统揽全局的能力; (3) 具有一定年限的企业管理或经济工作经历,精通业务,熟悉行业的生产经营业务和掌握国家有关政策、法律、法规; (4) 诚信勤勉,廉洁奉公,公道正派; (5) 年富力强,有较强的使命感和积极开拓的进取精神。 第四条 有下列情形之一的,不得担任公司总经理: (1) 无民事行为能力或者限制民事行为能力; (2) 因犯有贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产罪或者破坏社会经济秩序罪,被判刑,或者因犯罪被剥夺政治权利; (3) 担任破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理,对该公司、企业

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