毕业生如何做好职准备.doc

求职材料准备 求职材料是用人单位考察人才的重要环节。用人单位要从众多求职者的书面材料中进行筛选，确定哪些人可以参加面试、笔试，哪些人淘汰。因此，大学毕业生写好求职材料，引起和获得用人单位的兴趣和重视是十分重要的。 （一）求职材料的书写 能够胜任工作的人，不一定能获得工作；能获得工作的人，往往是那些善于表达自己，让对方感到你是最适合这一工作的人。在求职择业的过程中，准备一套完美的求职材料往往能为你敲开成功之门。 求职材料一般包括求职信、个人简历、毕业生情况推荐表、在校期间的学习成绩、各类成果、获奖情况、健康状况登记表。另外还应设计一个别具一格的封面和工整的“材料索引”，这可反映出你办事的条理性。封面题目可以是“××学校毕业生求职材料”，下面列上自己的姓名、专业、学校、联系电话、通讯地址、邮政编码以及电子信箱，以便用人单位与你联系。 1、求职信 （1）求职信的格式 求职信有开头、正文、结尾、落款四部分组成。 信的开头要注意收信人的称呼，一般采用“尊敬的××同志（或职位名称）”，称呼第一行定格书写，以示尊敬和有礼貌。称号后用冒号，然后写上问候语“您好”之类。 正文是求职信的核心部分，它的内容一般应包括：①个人一般情况：姓名、性别、出生年月、婚否、毕业学校、所学专业、学历程度以及家庭情况；②思想品德状况：政治面临、受过何种奖励或处分；③学业成绩：在校期间各科成绩、毕业论文、专业实习、社会实践、曾担任的社会职务以及参加各种竞赛情况；④兴趣和特长；⑤身体状况。 这些主要内容的舍去、搭配要因人而异。顺序主要服从于毕业生自身特点的需要，一要把自己突出的强项摆在显眼的易引起用人单位注意的位置；二是全面，即全方位展示自己，特别是与求职相关的能力。 求职信的结尾应当写好结束语。也以提醒用人单位希望得到他们的回复或回电，或表示面谈的愿望。如可以写“希望得到您的回音”，“盼复”等，或留下本人的联系电话。结束语后面还应写祝愿或敬意的话，如“此致、敬礼、祝您工作开心、顺利”等。 落款包括署名和日期两个部分。署名应在结尾祝词的下一行的右后方，署名要字迹清楚；日期应写在名字的下方。若有附件，应在信的左下角注明。例如：“附1：个人简历；附2：获奖证明等”。 （2）写求职信的技巧 1）在求职信的书写过程中，对个人优缺点需要艺术处理，不能只写优点而回避缺点，但也不能让缺点的比重过大。如果能附上学校领导或其他知名人士的推荐信，能附上一些实物证据，将给你的求职信增添许多光彩。 2）求职信的文字处理也很重要。不要出现错别字；语气恰当，能体现青年人的朝气，但又不能有狂妄的嫌疑；语句务必流畅通顺，切忌搞得文白混杂，晦涩难懂；层次要清楚，字迹工整，给人留下良好的印象，如果写一手漂亮的钢笔字，最好手写出来，否则一律打印较好。 3）注意书写艺术。信封和信纸都要有选择，不要用署有外单位名称的信封，书写要用毛笔、钢笔、圆珠笔，墨水颜色要用黑色或蓝色的，切不可用红墨水。 4）篇幅要短小精悍，不宜过长。 5）投其所好，以奇取胜。总的来说，通过写求职信来谋职的成功率很低，但有的人却能用它“百发百中”，谋取到好的职业，原因就是他做到了“投其所好”，让别人“一见钟情”。 要做到“投其所好”，首先必须了解用人单位的情况，需用什么样的求职者。一般用人单位把思想政治素质放在首位，愿意找有责任心、事业心和荣辱感的职工，需要的是踏踏实实地工作、有吃苦精神的人才。其次专业基础要扎实，知识面宽的求职者较受欢迎，有组织能力或善于交际的或有一技之长的求职者也易找到求职机会，而那些身体状况不好，自我主张太强，无专长、无魅力、无创新的求职者，单位都不喜欢。了解这些用人单位的心理后，你做求职信时就要投其所好，尽量展示你的优点。当然也不能装模作样说假话，而是让你根据工作的特点和对工作人员素质的要求，突出自己能够适应职业要求的某些方面，让对方感到你就是最适合这一工作的人选。 例文1： 求职信 尊敬的××： 我是××大学体育系97级的应届毕业生，我叫×××，“自信、自强、挑战、拼搏”是我的座佑铭。出生在教师之家的我从小就崇拜为人之师的父母，希望将来也能像他们一样桃李满天下，俗话说一份耕耘，一份收获，在经过四年的磨炼后，收获颇丰的我更加希望走上人生的一个新的起点，接受未来的风雨洗礼，成就一番事业。 “乘风破浪会有时，直挂云帆济苍海”，我的大学四年的生活过的充实而富有挑战，从大一刚开始，我就被辅导员老师任命为代理团支书，主持班内团的工作，由于我工作的努力，认真负责，在后来的民主选举中我又被全班同学所承认，全票选为正式团支部书记，在我工作的三年中，班级连续三年获全市优秀班级，全校优秀团支部，而我本人也连续两年被评为优秀团干部。 有一句话说：“机会总是让给有准备的人”。由于我本身具有文娱方面的天赋，而且善于在公开的场合表现自我、展示