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- 2017-03-05 发布于湖北
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万科6+2步法介绍 2008年上海区域6+2工作检查制度 1、上海区域6+2检查考核以季度为单位,第四季度考核结果以集团BSC结果为准 季度 客户评价6+2标准动作的效果如何 50% 结果指标50% A3 季度 客户评价6+2标准动作是否执行 25% 流程指标 A2 客户评价 季度 1、检查6+2执行的相关书面资料 2、现场神秘访客或询问客户 3、检查6+2相关工作人员工作情况 25% 具体感知指标 A1 执行力 检查频率 检查考核内容组成及表述 所占比例 对应集团BSC指标 检查分类 第一部分 4 2、区域6+2考核标准及原则 日常居住回访时: 1、“始终信赖万科” 2、“万科始终尊重业主” 3、“万科对业主持续关心和关注” 交付回访时: 1、“工地开放增强对项目的信心” 结果指标 A3 交付回访时: 1、“万科是否邀请您参加工地开放活动” 2、“万科是否定期向您通报工程进展” 3、“您是否了解万科的投诉渠道”? 4、“万科客服人员是否定期与您联系” 客户评价 流程指标 A2 客户评价 相关工作人员对工作要求是否明确 相关工作人员 扮做客户或现场询问客户相关动作的执行情况 实际感受或访问 上海区域本部物业服务管理部 相关动作的操作指引或流程制度是否齐备 相关动作的书面记录是否齐备 现场检查各类需公示的内容 相关书面资料 具体感知指标 A1 执行力 组织对象 考核原则 检
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