山西医科大学第医院招聘人员方案.docVIP

山西医科大学第一医院招聘人员方案 经省人厅、省卫生厅批准，现将我院20年毕业生招聘方案公布如下：、基本条件：1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义；2、遵纪守法，思想品德好，勤奋好学，热爱本职工作；3、身体健康，具备应聘岗位资格。、：、待遇：待遇。招聘程序组织报名报名时间：—12月29日正常工作时间内进行。 现场报名审核： 报名人员须根据条件持身份证、真实有效的毕业生就业推荐表、学习成绩单、英语四六级证书、执业医师证书等相关材料的原件及复印件各1份、1寸免冠正面近照一张来我单位报名。应聘人员应对提供的材料负责，如有弄虚作假，立即取消应聘资格。每人仅限报1个岗位联系方式联系人：人事联系电话：单位地址及邮编：01 4、考试 考试分为笔试与面试。 ㈠笔试 医院委托省卫生考试中心组织实施笔试，分为《公共基础知识》和《专业测试》两部分，一次组织完成，占总成绩的30%。对最终确定的应聘人数医疗岗位达不到1：3的比例、护理岗位达不到1：5比例的招聘岗位，计划招聘1人的，原则上取消招聘计划；计划招聘2人以上的，按规定的比例相应核减计划。招聘的紧缺专业人才，经省卫生厅同意并报省人社厅批准，不受比例限制，但总成绩不得低于本单位拟聘人员平均成绩。 笔试成绩按两部分成绩合并计算，从高到低排序按医疗岗位1：3、护理岗位1：5确定面试人员。 ㈡面试 面试在省人厅指导、监督下