越南贸易法有关外资企业货品买卖动及 .docVIP

第一章、薪資 越南政府公告外資企業勞工自2010年1月1日起適用 之地區基本薪資額全文規定 越南總理已於2009年10月30日簽發第98/2009/ND-CP號函，公告勞工任職越南外資企業、外國機關、組織、國際組織及外籍個人，自2010年1月1日起適用之地區的最低薪資額(基本薪資額)全文規定如下: 第1條:茲規範越南外資企業、外國機關、組織、國際組織及外籍個人，自明年1月1日起給付其僱用在正常勞動條件下，從事最簡易工作的勞工之地區最低薪資額如次: (一)、134萬盾(約74.45美元)，適用於在第1地區營運的企業。 (二)、119萬盾(約66.11美元) ，適用於在第2地區營運的企業。 (三)、104萬盾(約57.78美元)，適用於在第3地區營運的企業。 (四)、100萬盾(約55.56美元)，適用於在第4地區營運的企業。 第1、2、3及4地區的名單，係詳列於本(98/2009)號公告之附錄。 第2條: 本公告規範的地區之最低薪資額，係作為企業依勞動法令規定權責，擬定及公布梯級薪資、薪資表、津貼、勞動合約上所列各級薪資額及其他制度之計算依據。 給付已接受訓練的勞工(含企業自行訓練的勞工)之最低薪資額，應至少高出本公告第1條規定的地區最低薪資額之7%。 鼓勵企業給付勞工的最低薪資額，高出本公告第1條規定的地區最低薪資額。 企業依據本公告第1 條規定的地區最低薪資額，調整為符合規定的勞動合約上所列之薪資。 第3 條: 本公告第1條規定的地區最低薪資額，得依據各個時期的經濟成長額度、生活物價指數及勞工市場需求予以調整。 社會榮軍勞動部於徵詢越南總工會、雇主代表及各相關部會意見後，提報政府調整本公告第1條規定的地區最低薪資額。 第4 條: 本公告自2010年1月1日起開始實施。 廢除政府2008年10月10日第111/2008/ND-CP號函，公告勞工任職越南外資企業、外國機關、組織、國際組織及外籍個人之適用地區的最低薪資額規定。 第5 條:各部長、部級機關首長、政府轄屬機關首長及中央直轄市及省政府負責執行本公告。 附錄 第1 地區: 河內市市內郡區; 胡志明市市內郡區。 第2地區: 河內市轄屬嘉林縣、東英縣、蓄山縣、清馳縣、慈廉縣、常信縣、懷德縣、丹鳳縣、石室縣、國威縣及山西市。 胡志明市轄屬縣區; 海防市轄屬郡區、水原縣、安陽縣及安老縣; 峴港市轄屬郡及縣區; 芹苴市轄屬郡區; 廣寧省轄屬夏龍灣市; 同奈省轄屬邊和市、隆慶市、仁澤縣、隆城縣、永欠縣及盞泵縣; 平陽省轄屬土龍木市、順安縣、逸安縣、濱葛縣及新淵縣區; 巴地頭頓省轄屬頭頓市、巴地市及新成縣區。 第3 地區: 各省轄屬市區(第2 地區所列省轄市除外); 河內市轄屬其餘縣區; 北寧省轄屬慈山市、桂武縣、仙遊縣及安鋒縣; 北江省轄屬越安縣及安勇縣; 廣寧省轄屬橫蒲縣; 興安省轄屬興安市、美好縣、文林縣、文江縣及安美縣區; 海陽省轄屬CAM GIANG縣、南策縣、志玲縣、金城縣、京門縣、嘉祿縣、平江縣及肆祺縣區; 永福省轄屬福安市及平川縣區; 海防市轄屬其餘縣區; 廣寧省轄屬汪瑟市及錦譜市區; 廣南省屬奠盤縣及大祿縣區; 林同省轄屬保祿市; 慶和省轄屬金蘭灣市區; 西寧省轄屬展鵬縣區; 平福省轄屬同帥市、真城縣及同富縣區; 平陽省轄屬其餘縣區; 同奈省轄屬其餘縣區; 隆安省轄屬新安市、德和縣、濱瀝縣、芹德縣及芹玉縣區; 芹苴市轄屬縣區; 巴地頭頓省轄屬周德縣、隆田縣、紅土縣及川木縣區。 第4 地區:越南全國之其餘地區。 資料來源：駐胡志明市台北經濟文化辦事處商務組 2009年11月3日(同奈工業區管委會2009.11.3提供) 越南勞動部公告政府規定外資企業勞工最低薪資規定之執行 越南勞動部已於2008年10月20日發布第24/2008//2007/TT-BLDTBXH號公告，規定企業、合作社、聯合合作社、合作組、農場、家庭戶、個人及在越南運作其他組織執行政府企業編擬勞工梯形薪資表及薪資表之規定，依該公告雇主編擬梯形薪資表各等薪級之差距應至少為5%、依據勞工水準及操作業務性質差異而給付其不同之薪資額、經過訓練勞工給付薪資額至少高出政府規定地區適用最低薪資額之7%、對操作有毒害及危險性或特別毒害及危險性工作項目的勞工，其薪資應至少高出該項目在一般職場下操作薪資之5%，另雇主按政府規定給付勞工薪資津貼及職務補給制度，應併同勞工梯形薪資表及薪資表辦理登記認可。 該公告亦規定雇主公布實施勞工薪資表及梯形薪資表前，均應向省級勞動機關申辦註冊，對新設立的企業則應自投入營運後6 個月期內編擬勞工梯形薪資表及薪資表，而對正在運作而已制定勞工梯形薪資表及薪資表的企業，則應自2009年1月1日起的3 個月內，應辦理註冊或修訂後重新辦理註冊之手續。 另該部亦發布第30/2007/TT-BLDTB