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党务工作规范化 1、党务活动规范化 “三会一课”召开情况、重大事项集体研究决策情况、党内民主生活会和组织生活会召开情况以及上级党组织安排的重要党建活动的组织情况。 2、党员发展工作规范化 3、党组织关系接转工作规范化 4、党员教育管理工作规范化 党员发展工作规范化 《党章》： 申请入党的条件：年满十八岁的中国工人、农民、军人、知识分子和其他社会阶层的先进分子，承认党的纲领和章程，愿意参加党的一个组织并在其中积极工作、执行党的决议和按期交纳党费的，可以申请加入中国共产党。 程序性规定：发展党员，必须经过党的支部，坚持个别吸收的原则。 《中国共产党发展党员工作细则》 （试 行） 总的原则：发展党员必须坚持入党自愿、个别吸收，成熟一个、发展一个的原则。 总的方针：坚持标准、保证质量，改善结构、慎重发展。 从1990年9月1日起试行。 一、强化三种意识 1、程序意识 要重视发展党员工作中的每个环节、每个步骤，要走完、走到位。 四个阶段——入党积极分子培养教育阶段、确定发展对象阶段、吸收预备党员阶段、预备党员的管理和转正阶段。 2、规范意识 入党的各种材料要有、要全，填写符合要求。 3、责任意识 “具体责任人”——“把关意识”。 近年来，龙安区关于发展党员工作的文件、规定： 2005年，《关于在农村发展党员工作中推行“一加强两测评三公示”制度的意见》、《关于在非居住地发展党员有关问题的通知》 2007年，《关于发展党员实行预审制度的通知》 2009年，《龙安区发展党员工作规范》、《关于在非公有制企业中开展“双联双创四规范”活动的方案》、《关于进一步加强和规范发展党员预审工作的通知》、《关于规范非公有制企业党组织发展党员工作的若干意见》 二、熟悉一种制度（发展党员预审制度） “一加强两测评三公示”制度 “一加强”，加强对入党积极分子的系统教育培养，凡是入党积极分子或发展对象，必须经过乡镇 街道 党校或区党校关于党的基本知识的系统教育培养； “两测评”，即对经过系统教育培养的入党积极分子，要结合党员测评、群众测评情况，确定拟发展对象； “三公示”，即在确定入党积极分子后、确定发展对象后和预备党员转正前，要向党员和群众进行张榜公示，充分接受党内外群众的监督。 1、预审的时间 党支部对发展对象进行公示没有问题后，在提交支部大会进行讨论吸收为预备党员之前。 2、预审的程序 ⑴乡镇（街道）党（工）委初审； ⑵区委组织部进行预审。 3、预审的材料 ⑴《申请入党积极分子培养考察登记表》 ⑵入党申请书 ⑶思想汇报材料 申请人自被确定为培养对象之日起每季度向党组织书面汇报一次，汇报材料应由发展对象本人认真书写。 ⑷政审材料 对党的路线方针政策的态度；本人的政治历史和在重大政治斗争中的表现；直系亲属和本人关系密切的主要社会关系的政治情况。并按照《申请入党积极分子培养考察登记表》“家庭成员”、“主要社会关系”中记录的人员出具证明材料。 ⑴家庭成员：指发展对象的父母、配偶、子女，自幼抚养其长大的养父母和由其抚养的养子女。 ⑵主要社会关系：指在政治上、思想上、生活上与其有密切关系的旁系亲属，如岳父母、伯叔姑舅姨等。 ⑸党内外群众意见 在确定发展对象后，党支部应组织党内外群众征求意见，人数一般不少于10人，并填写《征求党内外群众意见表》，对发展对象本人是否具备入党条件给予客观评价，表明自己的态度。 ⑹公示情况 ⑺党校集中培训情况 ⑻计生部门出具的证明 应是乡（镇、街道）计生部门出具的证明；如果夫妻二人不在同一单位的，应由妻子所在单位出具；证明内容应以妻子为主，同时说明二人的夫妻关系及有无违反计划生育政策的情况；对于有计划外出生的情况，要写明其是否已受处理和受处理的时间等。 ⑼申请人的主要事迹材料 ⑽《龙安区党员发展对象预审登记表》 三、了解三项规定 非公企业党员发展的要求 入党申请人的范围和条件 1、与所在企业签订劳动合同。以入党申请人与企业签订的劳动合同或工作协议为准； 2、在该企业连续工作两年以上。以申请入党人在该企业近两年的工资凭证（加盖企业财务公章）为准。 3、下列人员不能在非公企业党组织中入党： ⑴企业临时聘用的人员及其它与企业没有固定用工关系的人员，应向原居住（工作）地提出入党申请； ⑵在非公企业工作地现任村委会班子成员，应向所在村党组织提出入党申请。 1、“两票制”推荐 召开职工代表大会（全体职工大会）党员大会、公开推荐入党积极分子。对符合条件的入党申请人，非公企业党组织要组织召开由职工代表（规模较小、职工人数少于30人的企业要组织全体职工大会）、企业全体党员参加的推荐大会，由与会人员对入党积极分子进行公开推荐，并根据推荐结果确定入党积极分子。得票数不到参加人数半数的，不得确定为入党积极分子。 2、“双审制”把关 非公党组织必须按照上级党