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政治思想工作是中医院事业发展的保证 　　[摘 要]思想政治工作是一门实用科学，是做好各项工作的保证。政治思想工作与医院稳定发展强弱息息相关，政工干部的素质高低对医院的安全稳定、和谐发展有着不可低估的作用。提升政工干部的综合素质水平是思想政治工作有效、有利、有力、有信、有威的关键。随着中医药卫生事业的不断发展、医疗卫生改革的不断深入、医患社会关系的不断繁杂，医院的思想政治工作也提出了新的要求。医院政工干部是开展医院思想政治工作的主体，在新的形势下，医院政工干部必须具备新的基本素质和工作方法。 　　[关键词]医院 政工干部 素质 方法 　　中图分类号：D64 文献标识码：D 文章编号：1009?914X（2013）34?0599?01 　　1 医院政工干部应具备的基本素质 　　1.1 政治素质 　　这是医院政工干部必须具备的首要素质。正人先正己，医院政工干部大多是医院干部职工信赖的党员干部，具有较高的政治修养。作为思想政治工作者就具备了立身、立言、力行的根本。医院政工干部必须坚定正确的政治方向，坚决执行党的方针政策，自觉遵守党和国家的法律法规，带头遵守医院的各项规章制度，才能有资格有能力有威力去宣传、敦育和引导医院广大干部职工 　　1.2 理论素质 　　政策理论水平是医院政工干部的看家本领，也是思想政治工作能否顺利开展的重要前提。在这方面，医院政工干部必须高人一筹，平时要更多的学习领会党和国家的医药卫生政策，关注医药卫生行业的改革发展动向，在思想和行为上，成为医务人员的先导者。最基本的要求是：对现阶段党建理论、思想政治工作理论及群众工作理论要耳熟能详，对哲学、政治经济学、法律、宗教、民族中医药文化等方面的知识要广涉博览，并能运用这些理论知识专业技术人员进行交流沟通、交友，知心。观察事物、分析问题、指导党建和思想政治工作的实践。对最要紧的东西，必须深刻领会，融会贯通，决不能一知半解。一个政工干部，如果在理论问题上一问三不知，那就不是一个称职的政工干部。 　　1.3 业务素质 　　医院政工人员要与医、护、患各种各样的人打交道，虽然不直接参与一线的临床诊疗工作，但对医院的重点科，室重项目，特色工作应该有所了解，因此，政工人员只有不断加强学习，使自己要有较为丰富、全面的知识储备，并要不断进行知识更新充电，优化知识结构。努力做到自己的业务素质与时俱进，适应中医药事业发展的需要，才能在政工岗位上做出卓有成效成绩。 　　1.4 道德素质 　　自古以来，品德修养是为人处事的第一条。医院政工人员要用 “以德治国”和“八荣八耻”的思想武装头脑加强道德修养，自觉抵制行业不正之风。在工作中要密切联系群众、以身作则、谦虚谨慎、作风正派、办事公正、吃苦在前、享受在后、廉洁奉公、光明磊落、坚持原则、待人热情、尊重人格、举止文明、胸怀坦荡，只有这样，才能得到广大职工的信赖和尊敬。同时在做思想政治工作的过程中，自己的道德修养也会得到进一步的提高和升华。 　　1.5 法律素质 　　法律意识是人的素质的重要组成部分，是指依法办事，依法律己，依法维护群众的合法权益，运用法律手段解决问题的意识。为此，医院政工人员必须认真学习法律知识，在我国全面推进依法治国的进程中，带头学法用法，增强自己运用法律手段做好思想政治工作的本领。 　　1.6 创新素质 　　创新素质是指创造者的精神素质，是一种综合素质，包括人的理想、意志、毅力、胆识、动机、自信、兴趣、情感以及风险精神和拼搏精神等非智力因素组成的品格，它是一种积极探求的心理取向，是一种积极改变自己，改变环境的应变能力。现代医学发展的速度越来越快，并且医学分工越来越细，医务人员和患者的期望值也不断在改变，这就要求政工人员努力提高创新素质和能力，运用新的思想和方法解决思想政治工作中出现的新问题，使思想政治工作常抓常新，保持旺盛活力。能够在不断总结经验教训的基础上，不断接受新事物，学习新经验，并结合医院工作实际加以灵活运用，给思想政治工作赋予新的形式和内容，使思想政治工作富有时代 　　2 医院政工干部应具备的工作方法 　　2.1 掌握情况 　　就是面对医护人员的思想品德、工作状况、对病人的态度、文化水平、个性特点、兴趣爱好等基本情况要了如指掌。同时，对本单位或科室病区干部、职工带倾向性的思想问题要把握得准确、及时。一是观察法。善于从工作对象的言谈话语中，从行为的积极性、主动性中，以及从喜、怒、哀、乐的情绪表现中发现他们的思想倾向。二是调查法。就是通过自我鉴定、自我总结等方法了解医护人员，通过谈话、座谈等了解医护人员。三是在某项工作之前，只要情况允许，先吹吹风，打打招呼，听听大家的反映和意见，然后有的放矢地加强和改进工作，把思想政治工作做好。 　　2.2 组织动员 　　依靠党团组织，培养骨