HREHR实施工具-03实施方案库-HRXM_020500_08_项目应用解决方案.docVIP

XXX集团HR信息化项目 应用解决方案 项目名称：XXX集团信息化项目 文控编号： 提交日期： 确认日期： 项目角色 签字（盖章） 客户方项目经理 用友方项目经理 前 言 本文档是用友公司项目组对XXX集团及其下属公司的信息化应用解决方案。作为系统配置的依据。 文档使用对象 XXX集团高层领导 XXX集团信息化建设项目组 XXX集团下属项目公司及相关职能部门 用友公司项目组成员 文档控制记录 创建与变更记录 日期 负责人 版本 备注 EMail 审阅 姓名 职位 分发 序号 姓名 地点 目 录 前 言 2 文档使用对象 2 文档控制记录 2 目 录 3 1 人力资源整体信息化规划 4 1.1 业务规划 4 1.2 人力资源统计分析工具规划 4 2 业务解决方案 5 2.1 组织机构管理业务解决方案 5 2.2 人员信息管理业务解决方案 5 2.3 人员变动管理业务解决方案 5 2.4 劳动合同管理业务解决方案 5 2.5 薪酬福利管理业务解决方案 5 2.6 招聘管理业务解决方案 5 2.7 培训管理业务解决方案 5 2.8 绩效管理业务解决方案 5 3 系统配置方案 6 3.1 编码应用方案 6 3.2 权限配置方案 6 3.3 关键档案配置方案 6 4 统计分析工具应用解决方案 8 4.1 领导桌面分析平台应用解决方案 8 4.2 人力资源月报报表应用解决方案 8 4.3 临时性统计分析应用解决方案 8 5 应用解决方案附件列表 9  1 人力资源整体信息化规划 1.1 业务规划 1.1.1 业务改善建议 1.1.2 信息化建设步骤 1.2 人力资源统计分析工具规划 1.2.1 领导桌面（辅助战略决策） 1.2.2 人力资源月报（集团人力资源管控工具） 1.2.3 临时性统计分析（日常业务处理与跨部门协同） 2 业务解决方案 2.1 组织机构管理业务解决方案 2.1.1 未来业务流程 2.1.2 流程详细描述 2.2 人员信息管理业务解决方案 2.2.1 未来业务流程 2.2.2 流程详细描述 2.3 人员变动管理业务解决方案 2.3.1 未来业务流程 2.3.2 流程详细描述 2.4 劳动合同管理业务解决方案 2.4.1 未来业务流程 2.4.2 流程详细描述 2.5 薪酬福利管理业务解决方案 2.5.1 未来业务流程 2.5.2 流程详细描述 2.6 招聘管理业务解决方案 2.6.1 未来业务流程 2.6.2 流程详细描述 2.7 培训管理业务解决方案 2.7.1 未来业务流程 2.7.2 流程详细描述 2.8 绩效管理业务解决方案 2.8.1 未来业务流程 2.8.2 流程详细描述 3 系统配置方案 本方案主要阐述业务解决方案在HR系统的初始化系统设置。 3.1 编码应用方案 本配置方案包括： （1）编码规则 （2）公司编码 （3）部门编码 （4）岗位编码 方案具体内容见附件 3.2 权限配置方案 本配置方案包括： （1）权限管理策略 （2）权限资源启用 （3）用户密码策略 （4）系统角色定义 （5）业务模块管理角色-业务模块权限对应 （6）角色-用户对应 方案具体内容见附件 3.3 关键档案配置方案 本配置方案包括： （1）人员个人信息 （2）人员工作信息 （3）人员信息集 （4）专业技术职称 （5）职位序列 （6）职位层级 （7）人员变动业务类型及原因 （8）劳动合同期限类型 （9）劳动合同业务类型及原因 （10）薪酬福利发放基础规则 （11）薪酬福利发放方案 （12）薪酬福利分类及项目 方案具体内容见附件 4 统计分析工具应用解决方案 4.1 领导桌面分析平台应用解决方案 4.1.1 领导桌面分析平台整体架构 4.1.2 领导桌面分析平台建设规划 4.1.3 领导桌面分析平台设计方案 4.2 人力资源月报报表应用解决方案 4.2.1 人力资源月报概述 4.2.2 人力资源月报详细设计方案 （1）报表格式 （2）报表用途说明 （3）报表查询条件说明 报表行项目取数说明 报表列项目取值说明 4.3 临时性统计分析应用解决方案 4.3.1 临时性统计分析概述 4.3.2 临时性统计分析应用方案 5 应用解决方案附件列表 第 4页 /共 9页