金融系关于选拔2014级班主任助理的通知.docVIP

金融系关于选拔2014级班主任助理的通知 为保证我系迎接2014级新生工作顺利开展，充实和壮大班主任助理在系部学生教育、管理和服务工作的重要地位，保证迎新和始业教育工作有质量的开展，结合实际工作之需，经研究制订2014级新生班主任助理选拔方案。根据系部的有关规定，现就从2013级优秀学生中选拔班主任助理的具体安排通知如下： （一）选拔条件： 1.政治觉悟高，理论知识强，拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规，能起模范带头作用，绝对服从组织安排。 2.严于律己，以身作则，遵守校纪、校规，尊敬师长，团结同学，群众基础良好；热爱学生工作，有责任感和奉献精神，吃苦耐劳，关爱学生，品德优良，作风正派，坚持原则，不谋私利，认真负责，团结协作； 3.具有一定的学生工作理论素养，掌握了一定的学生工作的基本知识，有较宽的科学文化知识面，有一定的语言和文字表达能力，学习成绩良好，上学期学习成绩排名班级40%以内（含40%），技能要求良好，期末考试无不及格记录； 4.熟悉学院的规章制度，有一定的学生工作经验和较强的组织管理能力和领导能力； 5.无无故旷课、早退情况，无任何系部、学院处分； 6.熟悉相关的办公自动化程序。 （二）工作职责： 1．认真、主动学习教育理论和班级管理艺术，按时参加系内召开的班主任助理培训及各项会议； 2．积极协助班主任及辅导员做好迎新、新生入学始业教育和军训工作； 3．配合班主任及辅导员作好新生的思想教育工作，积极引导新生尽快适应大学的生活；向新生介绍学生会的职能和各社团的情况，指导新生有选择地参加学生会和社团活动； 4．协助班主任定期召开班会，开展形式多样的活动，鼓励班级学生积极参与校园文化活动和班集体活动，以增强班级凝聚力，培养集体主义意识；引导班级学生重视和参加有益的实践活动；拓宽视野和扩展专业空间，组织高年级学生和新生进行交流，通过交流，帮助新生明确发展方向，提高能力，为就业打下良好的基础； 5．协助班主任一起在新生班级营造浓厚的学习氛围，协助班主任开展班级的学风建设工作，重点做好学习指导工作，帮助新生进行合理的人生、学习、职业规划，树立正确的学习目标；并适时召开各种学习性的交流会、讲座、英语沙龙； 6．协助班主任指导建立班委、团支部，指导班团工作计划的制订，逐步提高班干部的工作能力；协助班主任做好班级常规管理工作，重点抓好班级早读、到课率等具体工作； 7．定期走访班级学生寝室，加强与学生交流，帮助他们解决生活、学习中的困难；发现学生在情感、情绪、人际关系和生理疾病等心理方面的问题，及时向班主任、辅导员汇报，做到信息畅通以便及时处理；配合班主任树立学生们良好的职业道德观和社会责任感、使命感；加强对学生的心理疏导工作； 8．针对学生的思想动态，不定期地指导召开各种班会或交流会，把为人坦诚、和睦交往、实事求是、积极进取作为教育的主题，及时调整学生们的心态； 9．协助班主任对学生进行遵纪守法教育。组织学生学习学校的有关规定，教育学生遵纪守法，协助学校调查处理本班学生的违纪事件；发现学生中出现的重大问题和重要情况，及时向班主任、辅导员汇报，并积极配合调查处理； 10．认真贯彻系部作出的各项决定，认真完成系部有关部门交办的各项工作。 （三）选拔程序： 1.报名：应聘者由学生本人提出书面申请，填写《金融系选拔2013级班主任助理申请表》（以下简称《申请表》），表格在系网站主页通知公告栏目下载（A4纸张打印），填写完毕后以班级为单位上交系团总支办公室江婉娜同学处，报名截止时间为2014年6月1日，逾期不候。 2.报名所需材料： （1）《金融系选拔2014年级班主任助理申请表》 （2）担任班主任助理的优势及对工作的设想（不得抄袭或下载） 要求：阐述担任班主任助理的个人优势及对工作的设想，可附页。 （3）其他材料 要求：（1）照片可以直接张贴或电子照片打印； （2）政治面貌截止申报时应为入党积极分子（党校结业）； （3）获得奖励，须附加相关证明文件或荣誉证书复印件。 3.资格审查：系部根据选拔条件，对申报人员进行初步资格审查并确定面试人选； 4.面试考核：将由系党总支书记、辅导员组成的考核小组对符合报名条件申请者进行面试考核； 5.确定人选：经考核后，由系部对应聘者进行择优选拔，在公示后公布录用人员名单，系部发文并颁发聘书。 6.培训阶段 选拔出的班主任助理必须参加相关培训，以便更好地配合系部和新生班主任开展工作。 金融系学生工作办公室 2014年5月23日 附件1： 金融系2014级新生班主任助理选聘需求表 序号 专业 班级 班主任助理 备注 1 国际金融 国金14（1） 2（男女各1人） 2 国金14（2） 2（男女各1人） 3 农村合作金融 农金14