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天 津 大 学 （高等教育自学考试） 本科生毕业设计（论文）任务书 管理学院 办学点 商务管理 专 业 班 平衡计分卡在民营企业绩效管理中的应用研究 完成期限： 自 2010年 6月 13日 至 2010 年 10月 20 日 止 指 导 教 师 李晓梅 办学点负责人 商如斌 批 准 日 期 2010.6.13 学 生 李东梅 接受任务日期 2010.6.13 注：1. 本任务书一式两份，一份院或系留存，一份发给学生，任务完成后附在说明书内。 2.“检查人签名”一栏和“指导教师批准日期”由教师用笔填写，其余各项均要求打印。 一、设计（论文）原始依据（资料） 通过查阅文献资料，得知国有企业已经成功的引进了平衡计分卡参与企业的绩效管理工作，但是民营企业与之相比，由于两者所有制结构不同、承担的社会责任不同、采用平衡计分卡的时间也不同，所以体现出来的效果自然就不同。国有企业是在组织内绩效管理出现了问题，平均主义过于严重，员工工作积极性下降，工作效率低的情况下使用平衡计分卡的，由于国有企业资金和人才的富足，这就好比把种子种在土壤富饶的地方一样，结出来的果子一定比把种子种在贫瘠的地方大。而民营企业由于资金、基础