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试卷提交时间:2013-11-03 16:44:36.657 试卷得分:94.0
1、 题型:判断题 分值:2
不服教育部作出的具体行政行为的,仍向教育部申请复议,不服复议决定,可以直接向人民法院起诉,也可以向国务院申请裁决。
正确
错误
答案正确
2、 题型:判断题 分值:2
补偿的前提是行为人的行为具有违法性,侵害了他人的合法权益,应承担民事责任。
正确
错误
答案正确
3、 题型:判断题 分值:2
用人单位的工作人员只要是因执行工作任务造成他人损害的,均由用人单位承担侵权责任。
正确
错误
答案正确
4、 题型:判断题 分值:2
教育行政申诉是一项法定的申诉制度。
正确
错误
答案正确
5、 题型:判断题 分值:2
取得教师资格,必须是中国公民,即具有中华人民共和国国籍的人。
正确
错误
答案正确
6、 题型:判断题 分值:2
学生对学校提供的教育服务产生异议,要求学校退还学生所交费用并赔偿相应损失的纠纷属于民事纠纷,而非行政纠纷。
正确
错误
答案正确
7、 题型:判断题 分值:2
根据《侵权责任法》的相关规定,对于无民事行为能力人,只要发生人身损害的,直接推定教育机构承担法律责任,除非其能证明自己已经尽到教育、管理的职责。
正确
错误
答案正确
8、 题型:判断题 分值:2
根据《中小学德育工作规程》的相关规定,中小学校对于违反纪律的学生给予批评教育或者纪律处分的,可以将处分情况通知学生家长,也可以不通知,由学校视具体情况而定。
正确
错误
答案正确
9、 题型:判断题 分值:2
学校若与学生之间存在诸如拖欠学费等的民事合同纠纷,学校有权以此为由扣留学生的高考准考证,直至学生将学费还清。
正确
错误
答案正确
10、 题型:判断题 分值:2
用人单位自劳动合同签订之日起即与劳动者建立劳动关系。
正确
错误
答案正确
11、 题型:判断题 分值:2
用人单位只要与劳动者建立了劳动关系,就要为劳动者缴纳社会保险费。
正确
错误
答案正确
12、 题型:判断题 分值:2
受到剥夺政治权利或者犯罪受到有期徒刑以上刑事处罚的,不能取得教师资格;已经取得教师资格的,丧失教师资格。
正确
错误
答案13、 题型:判断题 分值:2
对在试用期内不同意单位调整其工作岗位的教师,聘用单位可以随时单方面解除教师聘用合同。
正确
错误
答案正确
14、 题型:判断题 分值:2
对抽象行政行为不服的,既不能复议,也不能依照行政复议法的规定申请审查。
正确
错误
答案正确
15、 题型:判断题 分值:2
学生在学校为其选择的实习单位发生伤害事故,不管学校是否事先对实习单位履行了相关的审查职责,该伤害事故均只由实习单位承担责任,学校不承担责任。
正确
错误
答案正确
16、 题型:判断题 分值:2
对县级以上地方教育行政机关的具体行政行为不服的,只能向本级人民政府申请复议。
正确
错误
答案正确
17、 题型:判断题 分值:2
退学是学校因学生学业成绩不合格而责令学生退学,属于行政处罚。
正确
错误
答案正确
18、 题型:判断题 分值:2
只要行为人确实损害了经营者的合法权益,且与经营者损害后果之间存在因果关系,就构成不正当竞争。
正确
错误
答案正确
19、 题型:判断题 分值:2
行政行为的撤销针对的只能是违法的行政行为,合法的行为不得撤销。
正确
错误
答案正确
20、 题型:判断题 分值:2
劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。
正确
错误
答案正确
21、 题型:多选题 分值:2
依据《行政许可法》第12条规定的可以设定行政许可的事项,通过下列哪些方式能够予以规范的,可以不设行政许可:
选项1: 公民、法人或者其他组织能够自主决定的
选项2: 有限自然资源开发利用需要赋予特定权利的
选项3: 市场竞争机制能够有效调节的
选项4: 行业组织或者中介机构能够自律管理的
选项5: 行政机关采用事后监督等其他行政管理方式能够解决的
答案正确
22、 题型:多选题 分值:2
教师职务的评审必须遵循一定的原则,主要包括:
选项1: 公平公正
选项2: 学校自主评审
选项3: 统一领导
选项4: 公序良俗
选项5: 维护团结
答案正确
23、 题型:多选题 分值:2
根据《学生伤害事故处理办法》的相关规定,重大伤亡事故的处理结果,学校主管的教育行政部门应当向( )报告。
选项1: 上一级主管教育行政部门
选项2: 同级公安机关
选项3: 同级人民政府
选项4: 上一级人民政府
选项5: 教育部
答案正确
24、 题
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