组织人事科长(干部科长)竞职演讲稿.docVIP

组织人事科长(干部科长)竞职演讲稿 *，各位同事： 首先，我从内心心感谢组织的培养和领导的信信任。其次，如果我能和大家家一起共事，我感到非常荣幸幸，也非常愿意。俗话说，十十年修得同船渡，能和大家一一起共事，这修行得要几十年年啊，说明我们都是有缘人，，缘分不浅啊，所以，我一定定珍惜和大家一起共事的工作作机会。 市场经济时兴作广广告，我先介绍一下自己。 我的简历是：————— 如果我到组织干部科长这个岗岗位上工作，我将积极争取实实现“两个转变”，抓实抓好好“三项功课”。我将立足本本职，努力工作，奉献事业。。 “两个转变”，具体地地讲： 一是实现角色的转变变。我这个人的特点是：对工工作比较投入，对同志比较诚诚恳，透明度比较高，相容性性比较强。 当然，我也存在在着较大的弱点，大家都知道道，从社管局到组织部的工作作反差很大，组织部工作的政政策性和专业性都很强，对工工作人员自身素质要求相对较较高，自己以前类似的工作经经历很少或者没有，真的是弱弱点太弱，短处太短，因此会会感到惶恐，怕做不好工作。。但是，经过这几天的思考，，我终于树立了在部局领导的的正确领导下，在同志们的支支持帮助下，一定要做好工作作的信心。 二是实现思维方方式的转变。组织干部科工作作千头万绪、纷繁复杂，涉及及面比想象中的要广得多，很很多具体的事情既涉及到党的的基层组织建设，也涉及到干干部的切身利益。因此，必须须把服务于部局的中心工作和和服务于干部群众作为工作的的出发点和落脚点，要坚持原原则，甘当人梯。把“参与政政务”、“管理事务”、“搞搞好服务”三大职能统筹兼顾顾，合理安排，从而使工作目目标更明确，重点更突出。 抓实抓好“三项功课”，具具体地讲： 一是抓好学习强强素质。新岗位、新工作、新新要求，什么都是新的，所以以一定要从头开始学起。只有有不断地学习，才能不断地提提高自己的综合素质，提高自自己做好本职工作的本领。学学习不仅是一种精神的追求，，更是一种责任。为此，在今今后的工作中，我必须边干边边学，在干中学，向领导学、、向同志们学，狠下苦功夫学学深、学透政策理论，学好学学通学精干部工作业务，尽快快做到熟政策、熟情况，迅速速把工作开展起来。 二是抓抓好调研摸实情。组织干部科科要为部、局领导决策提供服服务，当好参谋助手，要把调调研工作作为一项重要任务来来抓，通过调研，增强工作的的预见性。在充分的调查研究究基础上，坚持以人为本，为为基层组织建设方案的制订，，各项意见、各项政策的出台台，提供准确真实的依据。 三是抓好勤廉树形象。作为为组织干部科长，必须以高度度的政治责任感，加强自身的的廉政建设，坚持修身立德，，讲政治讲正气讲学习，才能能搞得好自己良好的精神状态态和心理素养，才会有良好的的社会形象，真正做到保持共共产党员先进性。在勤政方面面，做到“三勤”。一是腿勤勤，不怕多跑路，不怕多流汗汗，舍得花力气，把工作做实实了做细了。二是脑勤，勤学学还要善于思考，注重研究和和剖析新问题、新情况，解决决工作中的难点问题，为领导导多出点子，多献计策;三是是嘴勤，多向部、局领导汇报报情况，多向各科室和有关部部门加强沟通，密切协作。 最后，我想说的是，我有有自信、有责任心，有积极的的态度，做好本职工作，我会会用诚信实干的实际行动不断断追求新知，切实履行好应尽尽职责，提高办事效率，竭诚诚搞好服务。谢谢大家。 industrialization, industrial characteristics, contribute to ecological environmental protection. One is to actively implement the project support, vigorously implement the Microfinance in the area of hope project assistance projects; two is the key to implement talent support in the initiative for the economic development in the reservoir area of the introduction of talent at the same time, vigorously implement the reservoir youth transfer plans to promote employment, promote the transfer of labor in youth, promote the resettlement work in youth labor employment; three is to