专科人力资源网上下一体化设计2015-03-13-15-46-40.docVIP

上海电视大学 2010 ～2011 学年第 一 学期课程教-学-测评一体化设计方案 课程教学总时数 72 网上网下教学 面授 24 网上 12 其他 4 自主学习总时数 32 自主学习 个别化学习 16 小组学习 16 其他 分校 松江 面授教师 毛玲妹 年级、专业 工商管理专科、物流管理专业 课程名称 人力资源管理概论 采用教材、名称、版本、作者 人力资源管理教程 袁蔚主编? 复旦大学出版社? 课程一体化设计整体思路（指导思想、方案说明等）： 人力资源管理是专科工商管理专业必修课、专科商务管理专业选修课，是专科物流管理管理专业的拓展课，课程4学分，学时数72.通过课程教学，使学生理解我国人力资源管理的地位、作用及重要性，掌握人力资源管理的过程、方法及相关理论。具体设计包括面授、网上教学、教学实践环节和学生自主学习、测评等环节。 其中面授采用多媒体教学，以精讲重点章节内容和案例分析为主，内容分为本章内容导入、提问、重点内容讲解、案例分析、课堂讨论、课堂总结几个基本环节；网上教学中