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镇信访稳定工作情况汇报
镇信访稳定工作情况汇报
一、高度重视,加加强领导,切实把维护社会稳稳定作为压倒一切的中心工作作。
成立了以党委书记为组组长,信访、司法、民政等部部门负责人为成员的社会稳定定工作领导小组,实行副局级级干部包片、督导组包辖区、、机关干部包村责任制,各部部门各村也相应成立了主要负负责人为组长的社会稳定工作作小组。按照“属地管理”的的原则,与各部门各单位签定定了责任状,层层落实安全防防范责任和措施,具体到单位位、具体到人,在全镇形成了了上下联动、齐抓共管的工作作格局。
二、突出重点,多多策并举,全力化解各类矛盾盾和稳定隐患。
一是以“安安全生产月”活动为契机,切切实抓好安全生产。在全镇深深入开展了安全生产集中整治治月活动,以道路交通、建筑筑施工、食品药品、消防等领领域为重点,深入进行安全生生产检查,加大整治力度,切切实消除各种安全隐患。集中中搞好道路交通秩序整治,特特别是对主要交通干线,加强强了路巡路查,防止交通堵塞塞和交通事故的发生。突出抓抓好林场、企业、学校、公共共复杂场所的消防安全检查,,并及时督促有关单位整改火火险隐患,落实消防安全措施施。各部门各企业也都立足实实际加强了对职工的安全生产产教育,对事故隐患进行了深深入排查、整改。同时,我们们还对有广播电视设施的地点点和路段安排专人实行定点看看护,加强巡逻巡查,防范不不法分子干扰破坏广播电视的的正常播出。
二是以矛盾纠纠纷集中排查化解为主线,大大力解决不稳定问题。对可能能引发信访问题的不稳定因素素进行了全面深入地排查摸底底,对苗头性、倾向性信息进进行广泛地收集整理,固定专专人研究解决,超前作好化解解矛盾的工作。同时,我们对对排查确定的重点对象,落实实专门监控人员,随时掌控动动态,对“不放心”人员做到到严看死守,确保24小时不不失控。
55人,坚持村干部带班巡逻制制度。镇安全稳定领导小组与与派出所不定期对中队巡逻及及各村治安巡逻进行夜查。特特别是,今年我们在新泰至牛牛泉交界处,专门设立警务室室和报警点,群众
三、健全制度,重心下下移,确保全镇的安全稳定。。
一是建立信访稳定例会制制度。每月召开一次全镇信访访工作例会,党政成员、信访访稳定小组成员、各片分管领领导、督导组长和村信息员参参加。由各片分管领导汇报本本辖区信访稳定情况,信访办办通报当月的工作动态,共同同分析问题,理清思路,研究究措施,解决问题。
二是坚坚持领导干部公开接访制度。。每月的二、七日为牛泉大集集,也是我镇领导干部的公开开接访日。大致程序是:先由由信仿办确定好信访人,然后后由稳定领导小组确定接访负负责人,最后接访者和上访人人进行面对面交流,了解情况况,并在最短的时间内解决问问题。
三是实行归口办理、、部门包案制度。针对信访工工作量大,涉及面广的实际,,为提高工作效率,我们按照照宅基地审批、邻里纠纷、民民政优抚、合同管理、财务管管理、计生指标等类型,按照照部门业务性质,由信访办牵牵头,会同土管所、城建办、、民政、司法、经管站、派出出所等单位实行包案责任制,,立足职能,分头办理,既增增强了业务部门的事业心、责责任心,又提高办结率。
industrialization, industrial characteristics, contribute to ecological environmental protection. One is to actively implement the project support, vigorously implement the Microfinance in the area of hope project assistance projects; two is the key to implement talent support in the initiative for the economic development in the reservoir area of the introduction of talent at the same time, vigorously implement the reservoir youth transfer plans to promote employment, promote the transfer of labor in youth, promote the resettlement work in youth labor employment; three is to vigorously implement ecological support , in the reservoir area to carry out the service for the Three Gorge
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