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我国中小企业融存在的问题与对策
我国中小企业融资存在的问题与对策
【摘要】:
改革开放以来,我国中小企业得到了蓬勃发展,中小企业在我国的经济生活中正逐步占据重要的位置;在国际上世界各国也普遍加强了中小企业的认识和重视。随着中小企业的作用日益受到世界各国政府和社会各界的认识和关注,中小企业发展过程中所普遍面对的融资困境,得到了世界各国的重视。如何化解我国中小企业发展过程中融资难的问题,成为当前的一个重要研究课题。本文对中小企业的概念进行了界定,分析了我国中小企业的特点、作用及目前融资的现状及存在的问题,最后就我国中小企业融资存在的问题提出了相关的解决对策。
【关键词】:中小企业;融资;融资问题;融资对策
【正文】:
随着改革开放政策的实施走过三十年的历程,我国经济发展取得了举世瞩目的成就。作为经济活动中最有活力的部分,我国的中小企业也获得了蓬勃的发展。截至2006年,我国工业中小企业达到了299276家,占全国企业数目的99%以上;产值达到204249.55亿元,占全国工业总产值的64.52%;中小企业更是为我国提供了5636.22万个工作岗位,占全国城镇户籍就业人口的76.6%。同时,我国的中小企业行业分布广泛,几乎涉及了所有竞争性行业和领域,除了航天、金融保险等技术、资金密集度较高和国家专控的特殊行业外,广泛地分布在第二和第三产业的各个行业,特别是劳动密集型行业和传统行业,如一般加工制造业、采掘业、建筑业、运输业、批发零售贸易业、餐饮业和社会服务业等。中小企业由我国国民经济的“有益补充”地位和“拾遗补缺”作用,已提升到不可或缺的“组成部分”和国民经济支柱力量的新高度,在吸纳就业、发展产业、优化城市服务功能、提高综合竞争力、完善社会主义市场经济体制、拉动经济增长、增加国家财政收入、促进产业结构调整和社会稳定发展方面,都发挥着举足轻重的作用。
然而,由于我国正处于经济转型的特殊时期,以及中小企业自身的特殊性,随着中小企业在我国国民经济中的作用越来越重要,但中小企业在发展过程中,融资问题也一直是一个瓶颈。尤其在当前国际金融危机不断深化的大前景下,中小企业融资问题显得尤为突出,怎么提高中小企业的融资能力成为亟待解决的问题。本文对中小企业的融资问题进行了探讨,并提出了相应的对策建议。
一、中小企业的概述
(一)中小企业的概念
中小企业是对大企业相对应的要领有广义和狭义两种理解方式。广义的中小企业是指除国家确认为大型企业之外的所有企业,包括中型企业、小型企业和微型企业。狭义的中小企业则不包括微型企业。通常认为微型企业是指雇员人数在8人以下的具有法人资格的企业和个人独资企业、合伙企业以及工商登记注册的人体和家庭经济组织等。
(二)我国中小企业的分类标准
关于中小企业的分类,目前世界各国采用的有定性和定量两种标准,前者以企业的经济特征和控制方式予以界定,可以从实质上反映企业的组织结构和经营方式上的特点,后者以若干数量指标衡量企业的规模的大小,直观地给人以“大或小”和“较大或较小”的概念。由于本主要研究我国的中小企业,因此,只介绍我国中小企业的界定标准。
2003年由国家经贸委、国家计委、财政部、国家统计局共同研究制定的《中小企业标准暂行规定》,该规定以法人企业或单位作为企业规模的划分对象,以从业人员数,销售额和资产总额作为划分依据,适用于对工业(采矿业、制造业、电力、燃气及水的生产和供应业)、建筑业、交通运输、仓储和邮政业、批发和零售业、住宿和餐饮业的规划划分。具体划分标准见下表:
(三)我国中小企业的特点
从整体上说,和大型企业相比,中小企业有以下两个显著的特点:
1.企业所有权与经营权的高度统一
中小企业生产规模小,组织结构简单,普遍采用家庭式管理模式,企业所有者同时又是经营管理者,企业行为目标与所有者目标基本重合,这种形式有利于对生产经营活动实行直接控制,降低产品成本,提高竞争力,但不适于企业规模扩大后的经营管理的需要,限制了规模较大企业的生存和发展。
2.企业具有规模小、投资转产易、劳动密集型的经营特点
企业规模小、层次少,易于形成高效率的经营管理决策。企业投资少,转产容易,吸收新技术快,管理灵活,在产品转换,资金转移方面具有很大弹性,比起大企业更能适应市场变化。我国中小企业多为劳动密集型企业,对劳动力的技能及素质要求不高,用工制度比较灵活,因此能吸收较多的社会剩余劳动力,减轻就业压力,就是大企业无法替代的。
(四)我国中小企业的作用
中小企业提供了大量的就业机会,促进了竞争,提高市场效率。各国都非常重视中小企业的发展。中小企业的作用主要体现在以下几个方面:
1.中小企业是我国经济发展新的增长点
西方经济学理论认为完全竞争市场可以导致整个经济达到一般均衡,导致资源配置达到帕
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