2013年护理知识、能培训计划及记录表.docVIP

2013年巴州区红十字医院各级护理人员 护理知识与技能培训计划 为进一步提高本院护理人员护理知识与操作技能，护理部根据《护理安全工作指南》、《护理常规、技术操作规程》及二级医院等级评审要求，参照《护理常规技术操作规程》标准制定本院各级护理人员分层次培训计划如下： 一、目的 通过对全院护理人员的护理知识与操作技能的分层学习，达到相应的能力要求，确保本院各级护理人员都能运用护理理论知识与技能服务患者。 二、培训要求 （一）护理部 1.组织安排业务培训，专题讲课等6次／年以上。 2.强化《护理常规 技术操作规程》，组织护理操作技能培训。 3.有计划分期选派有一定年资的护理人员参加各类学习班、培训班、护理基础提高班等。 4.护理操作培训项目 （1）基础操作：肌注、皮试、静脉输液、输血、备皮、灌肠、洗胃、输氧等 （2）专科操作技能：各病区根据专业特点，确定专科考核项目。 （二）病区 1.每月组织1次业务培训，内容包括护理基础知识，三基三严，专科专病知识。 2.护理查房每月2次，护士长/带教老师主查。 3.操作总带教对本病区护士进行科内培训，每月1次。 三、分层培训计划 （一）护士：取得注册护士执业证书的护士。 1.培训目标： （1）进一步巩固基础理论与技能； （2）加强护理基础理论和技能培训； （3）熟悉并正确应用护理常规、技能操作规程； （4）逐步掌握危重疾病基本知识和护理技术操作规程。