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护士长竞争上岗演讲词 各位领导导、各位同事： 大家好! 在这里我以平常人的心态，参参与护士长这个岗位的竞聘。。首先应感谢领导为我们创造造了这次公平竞争的机会!此此次竞聘，本人并非只是为了了当官，更多的是为了响应人人事制度改革的召唤，在有可可能的情况下实现自己的人生生价值。我现年××岁，中共共预备党员，大专文化程度，，×××××职称。××××××(此处为你的个人简历)) 经过几年护理工作的锻炼炼，使自己各方面素质得以提提高，×××(此处为你近几几年的所获的荣誉)参与这次次竞聘，我愿在求真务实中认认识自己，在积极进取中不断断追求，在拼搏奉献中实现价价值，在市场竞争中完善自己己。我深知护士长工作十分重重要，这主要体现在以下三个个方面：一是为院领导当好参参谋，二是为护理姐妹们当好好主管，三是为一线员工当好好后盾。具体说就是摆正位置置，当好配角;胸怀全局，当当好参谋;服从领导，当好助助手。我也深知，护士长工作作非常辛苦，正如社会流传的的那样：我们的工作同志就像像忠诚的狗，老实的羊，受气气的猪，吃草的牛，忙碌的马马。可是他们像蜡一样，燃烧烧自己，照亮别人;他们像竹竹一样，掏空自己，甘为人梯梯。 如果我竞聘成功，我的的工作思路是：以“三个服从从”要求自己，以“三个一点点”找准工作切入点，以“三三个适度”为原则与人相处。。“三个服从”是个性服从党党性，感情服从原则，主观服服从客观。做到服务不欠位，，主动不越位，服从不偏位，，融洽不空位。“三个一点””是当上级行要求与我行实际际工作相符时，我会尽最大努努力去找结合点;当科室之间间发生利益冲突时，我会从政政策法规与工作职责上去找平平衡点 ;当行领导之间意见见不一致时，我会从几位领导导所处的角度和所表达意图上上去领悟相同点。 “三个个适度”是冷热适度，对人不不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，进进行等距离相处;刚柔适度，，对事当断则断，不优柔寡断断;粗细适度，即大事不糊涂涂，小事不计较。做到对同事事多理解，少埋怨，多尊重，，少指责，多情义，少冷漠。。刺耳的话冷静听，奉承的话话警惕听，反对的话分析听，，批评的话虚心听，力争在服服务中显示实力，在工作中形形成动力，在创新中增强压力力，在与人交往中凝聚合力。。 如果我竞聘成功，我的处处事原则和风格是，努力做到到严格要求，严密制度，严守守纪律，勤学习，勤调查，勤勤督办。以共同的目标团结人人，以有效的管理激励人，以以自身的行动带动人。努力做做到大事讲原则，小事讲风格格，共事讲团结，办事讲效率率。管人不整人，用人不疑人人。我将用真情和爱心去善待待我的每一个同事，使他们的的人格得到充分尊重，给他们们一个宽松的发展和创造空间间。我将用制度和岗位职责去去管理我的同事，让他们像圆圆规一样，找准自己的位置;;像尺子一样公正无私;像太太阳一样，给人以温暖;像竹竹子一样每前进一步，小结一一次。 如果我竞聘成功，我我的工作目标是：“以为争位位，以位促为”。争取领导对对我们的科室工作的重视和支支持，使科室工作管理制度化化，服务优质化，参谋有效化化。让我们的科室成为领导的的喉舌，沟通员工与院里领导导之间关系的桥梁，宣传精神神文明的窗口，传播护理文化化的阵地，培养人才的摇篮，，连结护患合作的纽带。我愿愿与大家共创美好的未来，迎迎接我们大家庭--辉煌灿烂烂的明天。 谢谢大家。 at various levels to guide the work of the office and communication, to ensure the situation, reported lower levels of strength, and strive to the grassroots, inspired by the basic spirit of innovation, the formation of good ability of the league office work.Three, pay close attention to the quality of official documents, efforts to improve the ability to deal with textAdhere to high standards, strict requirements, careful attention to the drafting of the draft work, strict document drafting, audit clearance, proof reading and quality control, and strive to improve the ability to deal with the text