公司财务部年度工作总结 .docVIP

公司财务部年度工作总结 一、作为非盈盈利部门，合理控制成本（费费用），有效地发挥企业内部部监督职能是我们上半年工作作的重中之重。年初，为了加加强会计基础工作的规范性，，完善公司的管理机制，财务务部制定了新的《管理细则》》。细则中对借款、费用报销销、审核等工作程序作了详实实的解释。我们通过对细则的的学习、讨论，把各项条款逐逐一与实际业务联系在一起，，找问题找漏洞，并反复消化化、严格把关。在出纳环节中中，我们强调一定要坚持原则则、不讲人情，把一些不合理理的借款和费用报销拒之门外外。在凭证审核环节中，我们们依据细则中的规定，认真审审核每一张凭证，不把问题带带到下个环节。通过这半年的的实践，我们的工作取得了显显著的成效。数字是最有说服服力的，在销售额与上年同期期基本持平的情况下，三费（（管理费用、销售费用、财务务费用）却比去年同期下降了了%.通过实际工作，我们都都深刻的意识到加大成本控制制的力度，尽快推出相应制度度的必要性。 三、为了更好的与部门门沟通，我们在完成本职工作作的同时，发扬协作精神，积积极配合总经办顺利完成了xxx年工商年检的工作，为随随后通过企业贷款证年审做好好了铺垫。为了配合物流中心心录入费用，我们及时、准确确地编制会计凭证并做好凭证证传递、汇总工作。为了更好好地核算营销部门的盈亏，为为公司完成销售计划提供依据据，我们及时记录每一笔到款款，准确记录货款的清欠并周周期性地与营销人员的往来帐帐进行核对，并做到营销、财财务、物流中心数据口径一致致。() 五、在上半年年的税务工作中我们克服了许许多困难，通过积极参加国、、地税局举办的办税人员岗位位培训以及查阅大量的财务资资料，顺利完成并通过了企业业所得税纳税清缴、增值税一一般纳税人年审工作。通过对对税务筹划的学习，提高了每每月纳税申报工作的质量，并并且熟练掌握了统计局、财政政局、税务局各项报表的填制制工作。 通过总结，我有几几点感触：其一是要发扬团队队精神。因为公司经营不是个个人行为，一个人的能力必竟竟有限，如果大家拧成一股绳绳，就能做到事半功倍。但这这一定要建立在每名员工具备备较高的业务素质、对工作的的责任感、良好的品德这一基基础上，否则团队精神就成了了一句空话。那么如何主动的的发扬团队精神呢？具体到各各个部门，如果你努力的工作作，业绩被领导认可，势必会会影响到你周围的同事，大家家以你为榜样，你的进步无形形的带动了大家共同进步。反反之，别人取得的成绩也会成成为你不断进取的动力，如此此产生连锁反应的良性循环。。其二是要学会与部门、领导导之间的沟通。公司的机构分分布就象是一张网，每个部门门看似独立，实际上它们之间间存在着必然的联系。就拿财财务部来说，日常业务和每个个部门都要打交道。与部门保保持联系，听听它们的意见与与建议，发现问题及时纠正。。这样做一来有效的发挥了会会计的监督职能，二来能及时时的把信息反馈到领导层，把把工作从被动变为主动。其三三是要有一颗永攀高峰的进取取之心。随着社会的不断发展展，会计的概念越来越抽象，，它不再局限于某个学科，在在金融、税务、计算机应用、、公司法、企业管理等诸多领领域都有所涉及。这就给我们们财务人员提出了更高的要求求——逆水行舟，不进则退。。如果想在事业上有所发展，，就必需武装自己的头脑，来来适应优胜劣汰的市场竞争环环境。 人生能有几回博，在在今后的日子里，我们要化思思想为行动，用自己的勤劳与与智慧描绘未来的蓝图。 at various levels to guide the work of the office and communication, to ensure the situation, reported lower levels of strength, and strive to the grassroots, inspired by the basic spirit of innovation, the formation of good ability of the league office work.Three, pay close attention to the quality of official documents, efforts to improve the ability to deal with textAdhere to high standards, strict requirements, careful attention to the drafting of the draft work, strict document drafting, audit clearance, proof reading and quality control, and str