学校班主任培训计划 .docVIP

学校班主任培训计划 ? 年轻班主任是我校班主任任队伍的重要后备力量，是学学校可持续发展的重要人才资资源。为加强对青年班主任的的培养，促进青年教师的迅速速成长，使他们尽快胜任班主主任工作，特制订本计划。 一、见习班主任培养工作领领导小组 ： 组 长：杜心心华 副组长：李明萱、胡毅毅 组 员：罗俊龙、鲍殊佳佳、方文、李朝晖、游小文、、刘军乔、谭建平 二、见习习班主任要求 ： 1、端正正态度，认真学习(1)学习习教育理论。认真学习有关班班主任工作的理论、方法、艺艺术等书籍，做好读书笔记，，及时记下自己的读书心得。。(2)向指导班主任学习。。虚心请教、诚恳接受指导班班主任的指导，定期与指导班班主任进行交流，与班主任一一起研究参与班级的各项工作作。(3)在实践中学习。积积极协助指导班主任，做好所所见习的班级各方面的工作，，自觉履行班主任工作职责，，并对实践工作进行总结与思思考。 2、身体力行，积极极实践(1)深入了解学生的的学习、行为、思想、身心等等各方面的情况，帮助所见习习班级的班主任有针对性地做做好学生思想教育工作，特别别是配合做好学习有困难、行行为习惯较差等后进同学的疏疏导转化工作。(2)见习期期间，要积极参与班级的各项项活动(包括班级的各项常规规工作，早操、课间操、中自自习、校本课程、班会、夕会会、晚就寝等)，尝试组织主主题班会、班委会、家长会、、学生座谈会等，尝试组织各各种有益的德育活动，热情接接待家长，必要时可主动进行行家访。 3、对班主任工作作要勤于思考，不断总结，及及时记下自己的心得体会，并并对自己的工作情况每周做一一次总结。 4、积极参加学学校 组织的班主任培训、班班主任工作座谈及班主任外出出考察等活动。() 三、见见习班主任指导老师工作要求求： 1、学校为每位见习班班主任聘任一名班主任工作指指导老师。 2、指导老师要要本着对班主任成长和对学校校发展高度负责的精神，认真真做好对指导工作。对他们要要做到关心爱护与严格要求相相统一，指导帮助与相互学习习相统一，理论学习与班务实实践相统一，班级工作独立负负责与为他们创造条件相统一一。 3、在学生中确立并维维护他们的应有地位，善于““搭台子”和“压担子”。 4、经常与他们交流学生情情况，交流班级管理中的心得得体会。 5、及时负责地协协助学校有关职能部门对他们们进行考核与评价。 四、见见习班主任的考核与评定 ：： 1、考核分二次进行，分分别在第一学期期末和第二学学期期末进行。 2、考核内内容由检查学习心得、自我总总结评价、学生测评、指导教教师评价、年级组评价、班级级管理绩效(班主任月考核、、星级班级考核)等组成。 3、考核结果与评职、评优优挂钩，考核优秀的(前300%)学校将予以表彰奖励。。 4、见习班主任考核为优优秀的，指导班主任评定为优优秀指导班主任，德育处表彰彰。 附：XX年年度指导班班主任名单 xx学校德育处处 xx年八月二十三日 at various levels to guide the work of the office and communication, to ensure the situation, reported lower levels of strength, and strive to the grassroots, inspired by the basic spirit of innovation, the formation of good ability of the league office work.Three, pay close attention to the quality of official documents, efforts to improve the ability to deal with textAdhere to high standards, strict requirements, careful attention to the drafting of the draft work, strict document drafting, audit clearance, proof reading and quality control, and strive to improve the ability to deal with the text, and the overall work of the service center.(a) earnestly. To further establish the draft document presentation system research, adhere to the practice, espe