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- 2016-11-24 发布于北京
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2016邢台职业技术学院
一、建设基础 一、建设基础 一、建设基础 一、建设基础 一、建设基础 二、建设目标 成为河北南部技术服务与职业培训中心 二、建设目标 二、建设目标 二、建设目标 三、建设内容 三、建设内容 三、建设内容 四、保障措施 四、保障措施 四、保障措施 五、绩效分析 五、绩效分析 五、绩效分析 五、绩效分析 五、绩效分析 五、绩效分析 恳请各位专家提出宝贵意见 欢迎到学院指导工作 谢 谢! 5.师资建设资金安排 注:专业带头人:引进20万元/人,培养10万元/人 骨干教师:引进8万元/人,培养2万/人 “双师”素质培养:1万/人 师资建设资金安排表 课程建设资金安排表 6. 课程建设资金安排 6. 课程建设资金安排 7.预期效益分析 预期效益分析图 “国家示范性高等职业院校建设计划”项目汇报 * 1991年 2000年 成为国家第一批示范性职业技术学院重点 建设单位,三次得到中央财政专项支持 接受教育部“全国示范性高职高专院校” 遴选试点任务 2005年 承担原国家教委高职教育试点任务,探索出 了“邢台模式” 面向河北省、原军队企业和全国相关行业,培养生产一线高技能人才 办学定位 坚定不移地走产学结合的高等职业教育发展道路 2个国家级、4个省级教改试点专业 5门国家级、10门省级精品课程 汽车维修技术实训基地是中央职业教育 实训
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