第1章领导学概述[80p].pptVIP

一、概述 （一）领导学的主要内容： 领导哲学 ， 领导科学 ， 领导艺术 1、领导哲学 出现背景：西方领导学的研究常用数模、案例等进行分析，追求管理的科学性。产生了一些问题： 管理的机械化 员工拼命工作但不认同企业 管理者的目标只是追求利润而没有企业和生活的更高更远的目标。 例如以下面临的问题，用科学的手段无法解决： 企业的使命 经营理念 用人 企业如何持续发展 上述问题，需要对领导行为反思、批判、创新 重点研究基本原则、文化信念、思维方式 领导哲学的研究目的：提高人的价值；发展人 的潜能；排除压抑人的创造性的行为和因素 2、领导科学：领导过程中的知识（理论） 3、领导艺术：用领导学的知识，运用各种领导方法，解决实际问题的技能。具有实践性、灵性性的特点。 （二）认识领导者与领导 1、领导者 领导者（leader）的含义--小径、道路、海上航船的航线。 引申为“指明方向的人” 领导者就是“基本的引路人” 领导者的工作内容：组织一群人，使之团结，自身树立榜样，以语言激励成员，克服困难，共渡荣辱，实现目标。 要点：领导者不是压制者，而是运用多种手段说服别人共同为一个目标努力的人。 领导者的作用： 领头雁（指明方向） 火车头（提供动力） 群龙之首（展示形象） 领导者