- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
公路公司“三严三实”心发言材料
“三严三实”专题教育情况汇报材料
(2015年8月6日)
尊敬的区委第一调研组领导:
自今年5月底,“三严三实”专题教育活动启动以来,我司严格按照区委部署,重点针对处级以上领导干部,扎实开展“三严三实”专题教育,现将我司 “三严三实”专题教育活动开展情况汇报如下: 一、高度重视,精心组织
1.贯彻精神及时到位。5月26日区委书记XX作了题为《深入践行“三严三实”做“四有”好干部》的党课报告、区委办在5月27日印发了《关于在全区处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育实施方案》,我司领导班子随即学习贯彻了报告和《方案》内容。
2.安排部署及时到位。为确保“三严三实”专题教育有序推进,公司严格细化工作安排,强化工作落实。一是明确公司党支部书记XX同志为公司“三严三实”专题教育第一责任人,全面负责公司专题教育,并指定专人负责“三严三实”专题教育工作,确保专题教育活动顺利推进。二是报经区委组织部审核同意后,正式向公司各部门印发了《重庆市大足区公路建设有限公司关于开展“三严三实”专题教育的实施方案》;三是制定了《公司“三严三实“专题教育学习研讨方案》,对专题学习题目、时间、中心发言、研讨等进行了安排部署;四是及时就公司领导班子成员专题党课进行了安排部署。 3.宣传氛围及时到位。一是及时召开了动员会议,向公司干部职工传达了有关精神和我司开展“三严三实”专题教育准备情况;二是及时制作了“三严三实”专题宣传横幅和标语放置在公司醒目位置;三是及时编发“三严三实”工作简报4篇,发送给公司干部职工和国资中心等上级有关部门,在公司范围内营造你追我赶、创先争优的践行“三严三实”要求良好氛围。
二、认真实施,扎实落实
1.筹备工作“到位”。为更好的推进工作开展,紧跟区委教育活动步伐,公司成立了“三严三实”专题教育协调小组,加大与区委“三严三实”协调领导小组的对接沟通,及时传达区委“三严三实”教育活动领导小组有关活动精神,并按照时序扎实开展专题教育。根据区委专题教育实施方案的安排和部署,第一时间为每个处级领导干部及班子成员购买《习近平谈治国理政》系列书籍及党风廉政建设和反腐败斗争书籍,着重落实“严以修身”,不断加强党性修养,坚定理想信念,把牢思想和行动的“总开关”。
2.讲党课“用心”。根据区委统一部署和我司《“三严三实”专题教育活动实施方案》的要求,5月29日,由公司党支部书记、总经理蒋远方同志以《践行“三严三实”,争做有担当有作为的国企领导干部》为主题,为公司全体干部职工开展了首堂专题党课教育。7月20日,我结合公司实际情况和自身体会,以《践行“三严三实”,推动重点交通工程建设》为主题,为全体干部职工上了一趟党课。公司领导班子成员的党课讲稿均结合了各自分管工作和公司实际、内容丰富。全体领导干部受到了一次再教育,心灵上、思想上都受到了一次洗礼。升华对“三严三实”的理解认识,增进践行“三严三实”的思想自觉。
3.专题学习“扎实”。一是严格按照区委宣传部有关文件要求,制定了《关于开展“三严三实“专题学习研讨方案》,并按照方案开展学习研讨;二是明确了每间隔一周的周五下午作为公司集中学习时间开展专题学习,每次集中学习都明确了一个主题,班子成员围绕主题开展研讨,一名领导作中心发言,做到多一些讨论交流,多一些思想碰撞,防止浅尝辄止、散光走偏;三是 “学习弘扬焦裕禄精神,深入践行‘三严三实’”主题座谈交流会。公司全体党员干部在观看电影《焦裕禄》后,围绕学习焦裕禄精神,弘扬焦裕禄同志的公仆情怀、求实作风和艰苦朴素、廉洁奉公的道德情操,学习弘扬沈浩干事创业、勤奋务实、勇于创新、无私奉献的精神,并紧密联系个人实际深入思考,自我反省,广泛交流。四是公司领导班子成员利用业余时间开展自学,并撰写了专题学习心得体会。
4.边查边改“认真”。一是通过自查和广泛征求干群意见,查找出公司领导班子突出问题7条,并制定《问题整改台账》;二是根据问题轻重缓急和难易程度,制定了《问题整改台账及制度建设计划表》,建立并落实整改工作责任制,明确整改单位、责任人、时限和目标;三是实行销号式管理,对正在整改的要严格标准,一改到位,对整改迟缓的要查明原因,督促加大力度、加快进度。
三、专题教育,成效初显
发挥职能优势,解决群众实际难题。我司作为重点建设项目业主单位,在项目建设过程中,我司广泛听取群众呼声,针对沿线村民出行的人行便道路况差、群众出行难,水渠堵塞排水不畅影响农业生产等问题,积极与施工单位沟通协商,积极为沿线村民硬化人行便道 公里 ,疏通沟渠 公里,赢得群众支持。
作风建设得到强化。公司加强内部效能监督,加大对员工工作作风明察暗访力度,实行工作效能实行绩效管理,实现工作作风建设的制度化和规范化;对外认真倾听群众呼声,对群众的合理诉求,尽可能的予以
文档评论(0)