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加拿大留學生的经验类移民
现在加拿大的留学移民主要有两种方式,第一种是经验类移民(简称CEC),要求毕业以后,3年的时间内累计工作满1年的时间,雇主要为其提供担保才有资格申请该类移民。第二种是个别省份的省提名,例如曼省针对国际留学生的省提名,要求的是学生必须在曼省读满2年的时间,毕业后工作满半年并且雇主愿意提供担保才有资格申请该类移民。
一、留学生的经验类移民
(一)“挂工”的风险
一般来说,大部分同学毕业后拿到的是 36 个月工签,而 CEC 只要求不少于 12 个月的工作经验,那么接下来就要开始找工作或者回国探亲等等事情。很多人觉得我有3年的时间,找一份工作肯定没问题,但是现实是很残酷的,在加拿大刚毕业的大学生缺少工作经验,要想找一份全职的工作没有想象中那么简单,时间一长,没有找到工作,肯定就慌了,最后没办法只有通过在外面找一家公司,通过“挂工”的方式来满足一年工作的要求。但是“挂工”这种方式是存在很大的风险的:
1. 参与“挂工”的雇主基于 “红包” 收益大概不会只帮忙你一个人而已。换句话说,所有风险由你全部承担,因为万一申请被拒,你也投诉无门,难道你会贼喊捉贼吗?
2.移民局对于经验类移民的审核以及调查是非常严格的。
3.由开始挂工直至最终申请失败,所花的时间是轻易的 2 年,如果被拒的理由是工作经验认受性不高或技术含量不够,剩下的工作签证时间应该不足够让你卷土从来,爸妈对你的多年 “投资” 就化为乌有。
4.如果挂工被拒的理由是造假 ,你会惹上官司,最终被驱逐出境,由离境那天开始算,两年内移民部不会处理你的任何申请,例如学签,旅游签证,甚至所有的移民申请,包括配偶团聚。
(二)移民官审理这类案件的步骤:
第 1 步:确认雇主的真实性
据360教育集团介绍,经过申请人提供的雇主资料,移民官会首先了解和确认雇主的真实性,此外,移民官还会进行一系列的网上搜索,打击造假。很多个案的审批时间超于平均数,就是在这个环节出乱子,要么移民官不能确认公司的办公室或营业地点,要么提供的地点不能显示公司的名称。
第 2 步:了解雇主业务的性质
因为互联网的发达,很多雇主都有自己公司的网站来推广业务,移民官在那里就可以了解公司做的是什么生意,例如产品或服务,销售途径,市场的涵盖等等。如果雇主的网站是认真和完善的,对申请人来说是绝对优势,否则的话,申请人就要主动做些功夫帮忙达到同样的效果。理由很简单,掌握了雇主的业务性质后移民官才走下一步。
第 3 步:工作岗位的合理性
最简单的理解是,工作岗位是随着公司的业务需要而产生的,是很自然的,合情合理的。
第 4 步:职务
移民官评核申请人工作经验是否符合CEC项目要求,在于职务而并非岗位 。其实这也不难理解,因为雇主做公司人力编制的时候,完全没有法律责任先参与NOC的,老板是有绝对自主权的,所以移民官只可以从申请人的职务着手。最重要的是,这不是数学的对错测试,而是匹配程度的评核。在这方面,移民官一手拿着NOC罗列的作为标准,另一手评核雇主信的内容,要求的不是百分百匹配。
第 5 步:职务的技术含量是否属于0AB类
移民官根据雇主信提供的材料,经过第4步评核后,就会判断所属的 NOC分类,如果是0AB的就顺利过关,否则就会被拒。
第 6 步:申请人的个人条件
移民官要考虑申请人是怎样满足雇用条件的,例如学历背景,及是否有相关的工作经验。这个步骤主要目的是打假,但申请人要引以为鉴,主动提出交代。
第7步:申请人的工资水平
这一点只可以作为辅助性的拒签理由,主要是为打假而设。所以,如果一切都是真实的,达标的,就算人工稍微低一些也不用担心。
(三)经验类移民对语言能力要求:
0A 类的职业不低于 CLB7,B类职业不低于 CLB5。
二、CEC - 前奏:留学加拿大学校及学科的选择
要想通过留学移民的方式来获得加拿大身份,在选学校和学科方面就会多些考虑点,而并不是单凭自己的爱好这么简单。
让我们一起探讨以下 5 点:
1. 落脚点:
了解加拿大个别省份对本省毕业生在移民申请方面的各种优势。换句话说,如果你选择在有优势的省份毕业,除了CEC 的联邦项目外,你可以多一个选择走省提名PNP国际学生途径(例如曼省),这是颇为重要的第一个考虑点。
2. 大学与大专College的选择:
大学通常是3到4年的学位课程,学生学到的是偏向理论性,如果目的是更上一层楼读硕士和博士课程,这是不二之选。大专普遍是2年的文凭课程,当然也有个别的1或3年课程,教学比较重视实践,尤其是一些技术人员的培训课程,对将来找工作及申请移民可以说有更大的优势。
3. 经济效益:
加拿大留学1年的学费和生活费支出在4万加币左右,最终
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