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- 2016-11-27 发布于北京
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2016山西中加重工股份有限公司员工考勤制度
山西中加重工股份有限公司员工考勤制度
一、作息时间:
1、7:30——12:00 14:——18:30;
员工每月有两天公休假期,事先办理请假手续后员工可自行调配。
请假:
事假
①员工请事假必须填写《员工请假单》,由部门领导签署意见并审批 同意后方可休假;
②员工休假结束后填写《员工销假单》,并报至部门领导处签字,交 由行政人事部存档;
③休假期间两天以上扣除当日基本工资。
2、病假
①员工因患病或非因公负伤时,须出示医院的诊断证明及休假建议申 请病假休息;
②员工休病假须持医院证明并填写《员工请假单》,由于特殊情况不 能填写,须回公司上班后补填;
③员工休假结束后填写《员工销假单》,并报至部门领导处签字,交 由行政人事部存档。
三、迟到
1、工作时间开始后15分钟内到班者为迟到,迟到一次罚款5元;
2、迟到月累计超过5次,超过次数以旷工次数处理。
四、早退
1、未到下班时间而提前离岗15分钟以内者视为早退,早退一次罚款 5元;
2、早退月累计超过5次的,超过次数按旷工次数处理。
五、旷工
1、工作时间开始后15分钟到4小时内上班者,视为旷工半天;4个小时 之外上班者视为旷工1天;
2、工作时间结束前15分钟到4小时内下班者,视为旷工半天;4个小时 之外下
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